正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回3ヶ月 (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回4ヶ月 賞与査定期間初年度は営業利益により支給を決定 (正社員)

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 車通勤 退職金制度 規定による (正社員)

看護師（正看護師）

昇給年1回 賞与年2回3.8ヶ月 住宅手当10,000円 夜勤手当15,000円 家族手当 超過勤務手当 通勤手当※全額支給 車通勤可（駐車場代：7,000円） 社会保険完備（

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 車通勤 車通勤 駐車場：無料 (正社員)

看護師（正看護師）

昇給年1回 賞与年2回3.8ヶ月 住宅手当10,000円月 調整手当23,800円〜31,700円月 車通勤可（駐車場代：7,000円） 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用

看護師（正看護師）

昇給年1回 賞与年2回3.8ヶ月 住宅手当10,000円月 夜勤手当15,000円 家族手当 家賃補助30,000円※寮制度をご利用される場合（経験3〜4年目最大） 調整手当 残

看護師（正看護師）

昇給年1回 賞与年2回4ヶ月 オンコール手当【休日】7,000円回【平日】5,000円回 住宅手当10,000円 危険手当30,000円 家族手当 家賃補助上限25,000円月※

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 車通勤 不可 (正社員)

正看護師

社会保険完備 制服無料貸与 訪問用の車バイク電動自転車貸与 ヘルメット雨具貸与 交通費月3万円まで支給 昇給あり（昇格の場合） 賞与年2回（6月、12月）※勤務実績により支給額を

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 車通勤 寮 その他福利厚生 職員食堂（300円／月）退職金制度あり（勤続3年以上） 託児所 0才26,000円〜（十日市場駅にある同法

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 車通勤 寮 規定による (正社員)

看護師：常勤（日勤のみ）,病棟

【社会保険完備】メンタルヘルスケアサポートシステムあり有給消化率87％連休取得実績あり (正社員)

退院支援看護師（正看護師）

昇給年1回 賞与年2回3.8ヶ月 住宅手当10,000円月 夜勤手当15,000円 家族手当 家賃補助30,000円※寮制度をご利用される場合（経験3〜4年目最大） 調整手当 残

看護師（正看護師）

昇給年1回 賞与年2回3.8ヶ月 住宅手当10,000円月 夜勤手当15,000円 家族手当 家賃補助30,000円※寮制度をご利用される場合（経験3〜4年目最大） 調整手当 残

看護師（正看護師）

昇給年2回 賞与年2回4ヶ月 夜勤手当15,000円回 通勤手当上限45,000円 車通勤可（無料駐車場あり） 昼食代350円日 提案制度による報奨金制度 資格取得支援制度（各種

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 車通勤 退職金制度 寮 その他福利厚生 職員食堂有り（350円1食）※夜勤時の夕食、朝食は無料、白衣は2着貸与（クリーニング代は別途7

正看護師

交通費規定支給 退職金制度 社保完備(健康雇用労災年金) 昇給年1回、賞与年3回2〜6ヶ月分 （全職員平均3ヶ月） 研修費全額法人負担、手遊び読み聞かせ 研修から海外研修まで充実

看護師（正看護師）

昇給年1回 賞与年2回3か月 オンコール手当2,000円回 住宅手当10,000円 家族手当5,000円人 交通費全額支給 車通勤可（駐車場なし） 社会保険完備（健康保険厚生年

看護師（正看護師）

昇給年2回 賞与年2回2.5ヶ月 夜勤手当17,600円回 扶養手当5,000円 皆勤手当10,000円 職務手当64,500円 通勤手当上限25,000円 車通勤可（駐車場代：

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回3.4ヶ月 (正社員)

看護師：常勤（二交替制）,外来,救急外来

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏季休暇年末年始休暇産休育休取得実績あり宿泊施設割引利用あり診療費見舞金制度 (正社員)

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 託児所 車通勤 退職金制度 寮 託児所 生後2ヶ月から就学前まで ※夏休み中は小学生のお子さまも利用可能 ※夜間預かりは月に11回程度

正看護師

通勤交通費手当(車通勤の場合ガソリン代支給)、オンコール手当、家族手当、役職手当 勤続手当、インセンティブ賞与、夏季冬季賞与、業績賞月額固定、ユニフォーム貸与、 訪問時のバック備

看護師：常勤（二交替制）,病棟

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇制服貸与職員食 (正社員)

正看護師

交通費規定支給 退職金制度 社保完備(健康雇用労災年金) 昇給年1回、賞与年3回2〜6ヶ月分 （全職員平均3ヶ月） 研修費全額法人負担、手遊び読み聞かせ 研修から海外研修まで充実

正看護師

交通費規定支給 退職金制度 社保完備(健康雇用労災年金) 昇給年1回、賞与年3回2〜6ヶ月分 （全職員平均3ヶ月） 研修費全額法人負担、手遊び読み聞かせ 研修から海外研修まで充実

看護師（正看護師）

昇給年1回 賞与年2回3.8ヶ月 住宅手当10,000円月 夜勤手当15,000円 家族手当 家賃補助30,000円※寮制度をご利用される場合（経験3〜4年目最大） 調整手当 残

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 託児所 車通勤 退職金制度 寮 託児所 対象年齢：生後2ヶ月から就学前迄 車通勤 駐車場7,000円 (正社員)

正看護師

社会保険完備(雇用保険労災保険健康保険厚生年金保険) ※各種保険は就業時間に応じて加入 シフトによる (パートアルバイト)

係長（正看護師）

昇給年1回 賞与年2回3.8ヶ月 住宅手当10,000円月 夜勤手当15,000円 家族手当 家賃補助30,000円※寮制度をご利用される場合（経験3〜4年目最大） 調整手当 残

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回2.5ヶ月 (正社員)

正看護師

通勤交通費手当(車通勤の場合ガソリン代支給)、オンコール手当、家族手当、役職手当 勤続手当、インセンティブ賞与、夏季冬季賞与、業績賞月額固定、ユニフォーム貸与、 訪問時のバック備

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回 (正社員)

看護師：常勤（二交替制）,病棟

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏季休暇3日年末年始休暇5日職員食堂360円食有休取得率：柔軟に取得産育休取得＆復帰実績：多数 (正社員)

看護師（正看護師）

昇給年1回 賞与年2回3.8ヶ月 住宅手当10,000円月 夜勤手当15,000円 家族手当 家賃補助30,000円※寮制度をご利用される場合（経験3〜4年目最大） 調整手当 残

看護師：常勤（二交替制）,病棟

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏期休暇食堂あり夜勤時の夕食(お弁当)朝食手当懇親会費用補助やマッサージ費用補助(職員)予防接種職員外来、入院費用減免制度保養

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 車通勤 寮 その他福利厚生 退職金制度（勤続3年目から） (正社員)

看護師（正看護師）

昇給年1回 賞与年2回4ヶ月 オンコール手当【休日】7,000円回【平日】5,000円回 住宅手当10,000円 危険手当30,000円 家族手当 家賃補助上限25,000円月※

看護師：常勤（日勤のみ）,保育園

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇GW夏季休暇年末年始休暇子ども預かり制度あり引越し代補助制度優待サービス制度（ベビーシッター利用保育施設利用）産育休実績有り時

看護師：常勤（二交替制）,病棟

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇職員食堂完備（昼食1食200円）永年勤続表(3年10年）保養所（伊豆、蓼科等） (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回3.5ヶ月 (正社員)

看護師：常勤（日勤のみ）,訪問看護,美容外科

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇GW休暇年末年始休暇（1229〜13）制服貸与（ヘルメット雨具）軽自動車電動アシスト自転車原付バイク貸与 ※事業所により、軽自

正看護師

交通費規定支給 退職金制度 社保完備(健康雇用労災年金) 昇給年1回、賞与年3回2〜6ヶ月分 （全職員平均3ヶ月） 研修費全額法人負担、手遊び読み聞かせ 研修から海外研修まで充実

看護師：常勤（日勤のみ）,訪問診療

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏季休暇4日年末年始休暇5日 (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回1.8ヶ月 (正社員)

正看護師

休日手当：3,000円回 住宅手当：15,000円 ※世帯主、賃貸契約がご本人かつ単身同居でも世帯主の方が対象 夜勤手当：15,000円回 残業手当 通勤手当：※上限50,000

看護師：常勤（日勤のみ）,外来

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇 (正社員)