看護師：常勤（二交替制）,病棟

【社会保険完備】慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇、年末年始(5日)夏期休暇（3日）、誕生日休暇（1日）通勤用送迎バスあり、認定資格等の資格支援制度あり、研修費助成あり、

正看護師

社会保険完備 交通費支給（上限月24,500円） 給与改定年2回（人事評価により） 退職金制度 役職手当あり ※移動手段は電動自転車です。 (正社員)

訪問看護ステーションでの看護業務／看護師／NSS69

【福利厚生】 住宅手当 各種保険完備 特別休暇（産前産後休暇育児休暇慶弔休暇結婚休暇等） 保育費支援制度 退職金制度 寝夜勤手当 交通費支給（上限9万円6か月） 会員制施設（エク

訪問看護ステーションでの看護業務／准看護師／NSS1544

【福利厚生】 社会保険完備 定年制あり 再雇用制度あり マイカー通勤可（無料駐車場あり） 受動喫煙対策あり（敷地内全面禁煙） 試用期間の有無あり あり3ヶ月同条件 (正社員)

正看護師

社用車もしくは電動自転車いずれか1台貸与 業務災害総合保険（業務内外問わず、入院通院フルタイム補償） 福利厚生代行サービス（Perk） 冬期休暇5日間、リフレッシュ休暇3日間 介

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回2.9ヶ月 休日手当：1,500円※日祝対象。勤務時間帯に関わらない。 住宅手当：15,000円※一律 夜勤手当：15,000円 家族手当：3,000円

訪問看護ステーションでの看護師業務／正看護師／NSS446

【福利厚生】 社会保険完備 資格取得支援 研修費用補助（年に2回、上限10万円まで） 退職金制度 ミネラルウォーター飲み放題 永年勤続賞（5年勤続で20万円を支給）ガソリン代支給

訪問看護ステーションでの看護業務／正看護師・准看護師／NSS1696

【福利厚生】 交通費支給 社会保険完備 厚生年金 労災保険 健康保険 雇用保険 ユニフォーム貸与 試用期間の有無あり あり3ヶ月同条件 (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回3ヶ月 住宅手当：※一律20,000円 通勤手当：※上限50,000円 その他手当：※資格手当：20,000円（正看護師）15,000円（准看護師）、皆

看護師：常勤（二交替制）,病棟

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇 (正社員)

正看護師

オンコール手当：3,500円※土日祝：対応時別途支給1,500円※平日：対応時別途支給 等級手当：51,000円 訪問加算手当：※准看護師：訪問月70時間を超えた時間数×2,70

精神科訪問看護ステーションでの看護業務／看護師／NSS133

【福利厚生】 社会保険完備 社内研修あり 賞与あり（業績賞与） 冬期休暇5日間 リフレッシュ休暇3日間 子の看護休暇お子様1名の場合、年／5日間、お子様2名以上の場合年／10日間

正看護師

社用車もしくは電動自転車いずれか1台貸与 業務災害総合保険（業務内外問わず、入院通院フルタイム補償） 福利厚生代行サービス（Perk） 冬期休暇5日間、リフレッシュ休暇3日間 介

看護師：常勤（二交替制）,病棟

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏季休暇3日冬季休暇4日職員食堂（管理栄養士が患者様のために考えたメニュー1食300円で提供）制服貸与 (正社員)

正看護師

住宅手当：5,000円 扶養手当：5,000円※子ども1人につき2,000円 精勤手当：5,000円 資格手当：25,000円※正看護師15,000円※准看護師 通勤手当：50,

精神科訪問看護ステーションでの看護業務／看護師／NSS143

【福利厚生】 社会保険完備 退職金制度（規定あり） 交通費支給（規定あり） 看護ユニフォーム、iPhone、車（AT）や電動自転車等（必要に応じて）貸与 研修制度あり 子どもの看

正看護師

昇給あり(原則年1回) 交通費支給(上限20,000円) 社会保険完備 ユニフォーム貸与 (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回3.4ヶ月 住宅手当：12,000円※単身者且つ世帯主の方に支給。 夜勤手当：15,000円 精勤手当：10,000円 資格手当：※20,000〜30,

美容クリニックでの看護業務／看護師／NSS1045

【福利厚生】 社会保険完備 チャレンジ休職制度 部活動支援制度（テニスウェイクボードなど） 飲みニケーション制度（2ヶ月に1回会社がお食事代を負担） 健康診断（一般検診胸部CTマ

看護師：常勤（日勤のみ）,訪問診療

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏季休暇年末年始休暇 (正社員)

看護師：常勤（日勤のみ）,訪問診療

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏季休暇3日年末年始休暇6日(1229〜13まで)教育支援制度制服貸与有り産休育休実績有り時短勤務有り自院での受診可（体調不良

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回 介護手当：14,000円 夜勤手当：12,000円回 精勤手当：8,000円月 調整手当：74,600円〜77,600円 通勤手当：※全額支給 (正社

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回2ヶ月 賞与査定期間6月分（1116〜515）12月分（516〜1115） ICU手当：22,000円 住宅手当：15,000円※全ての方に支給になりま

看護師：常勤（二交替制）,病棟

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇介護休暇慶弔休暇 夏季休暇3日（入職時期によって異なる）冬季休暇5日保養所施設（静岡県群馬県福島県など※人数に関わらず1泊1,000円）ユニフ

看護師：常勤（日勤のみ）,透析

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇 ※育児休業取得実績あり (正社員)

看護師：常勤（日勤のみ）,訪問診療

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏季休暇年末年始休暇（1230〜13）制服貸与 (正社員)

看護師

交通費支給,住宅手当,健康診断,社会保険完備,社員割引制度,社宅寮,資格取得制度,資格手当 (正社員)

訪問看護ステーションでの看護業務／正看護師・准看護師／NSS795

【福利厚生】 社会保険完備 電動アシスト自転車バイク車貸与 試用期間の有無あり あり4ヶ月同条件 (正社員)

看護師：常勤（二交替制）,病棟

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇結婚休暇夏季休暇（5日）冬季休暇（3日）職員食堂（250円食） (正社員)

正看護師

社会保険完備 制服無料貸与 訪問用の車バイク電動自転車貸与 ヘルメット雨具貸与 交通費月3万円まで支給 昇給あり（昇格の場合） 賞与年2回（6月、12月）※勤務実績により支給額を

正看護師

昇給：年2回 (正社員)

正看護師

有り 年1回(7月) (正社員)

正看護師

オンコール手当：3,500円※土日祝：対応時別途支給1,500円※平日：対応時別途支給 等級手当：51,000円 訪問加算手当：※准看護師：訪問月70時間を超えた時間数×2,70

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回2ヶ月 (正社員)

特別養護老人ホームでの看護業務／看護師／NSS745

【福利厚生】 社会保険完備 管理栄養士監修社員食250円 社宅あり 研修制度あり 車通勤可能（駐車場代2,000円月） 受動喫煙対策あり（屋内全面禁煙） 試用期間の有無あり あ

病棟での看護業務／正看護師・准看護師／NSS693

【福利厚生】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ユニフォーム貸与 試用期間の有無あり あり3ヶ月同条件 (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回 (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回3ヶ月 (正社員)

看護師：常勤（日勤のみ）,病棟

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏季休暇3日冬季休暇5日社員食堂社員旅行運動会忘年会 (正社員)

訪問看護ステーションでの看護業務／正看護師／NSS799

【福利厚生】 社会保険完備 電動アシスト自転車バイク車貸与 健康診断、インフルエンザ予防接種はステーションにて行えます。 訪問バッグやユニフォームは個人用に支給します。 試用期

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回2.6ヶ月 (正社員)

正看護師

賞与：年2回2ヶ月 住宅手当：15,000円 夜勤手当：13,000円※正看護師11,300円※准看護師 引越し手当：〜30,000円※上限30,000円 通勤手当：〜100,0

正看護師

【研修体制】 未経験の方でも安心してご就業いただけるよう、入社時の手厚い研修をご用意しております！ ＜入職者向け＞ 入職時研修：入職から2日間、本社にて研修を受講。 訪問看護業務

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回4.7ヶ月 (正社員)

看護師：常勤（日勤のみ）,病棟

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏季休暇3日年末年始休暇3日制服貸与昼食補助(250円食)社員食堂休憩室 (正社員)

正看護師

求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

正看護師

賞与：年2回 家族手当：15,000円※配偶者5,000円人※扶養のお子様 役職手当 育児介護手当 通勤手当：〜30,000円※上限30,000円まで (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回2ヶ月 住宅手当：15,000円 奨励手当：4,000円 白衣手当 皆勤手当：5,000円 職務手当：6,000円 通勤手当：※上限30,000円月※最