正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 託児所 寮 その他福利厚生 退職金制度有り (正社員)

正看護師

各種社会保険完備 施設利用料社員割引制度（3親等以内の親族に限る） 産休育休 介護休業制度 退職金制度 定期賞与年2回 ユニフォーム貸与 食事補助 交通費支給（月額3万円迄） 定

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 車通勤 車通勤 駐車場料金：自己負担50円日上限千円月 (正社員)

正看護師

主任副主任：10,000~50,000円 師長課長：50,000円〜80,000円 看護副部長：80,000円〜100,000円 看護部長、総看護師長：100,000円〜120,

正看護師

オンコール手当：1,000円回 車通勤可（駐車場あり） 無料駐車場 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 (正社員)

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 車通勤 退職金制度 その他福利厚生 制服貸与、ツクイ倶楽部（一例紹介：ヘルスチェック補助金10,000円宿泊費補助2泊まで1泊あたり5

看護師（正看護師）

賞与年2回2ヶ月 インセンティブ700円件 オンコール手当3,000円回 計画報告書作成手当500円件 通勤手当※自宅からの距離に応じて支給 車通勤可（無料駐車場あり） 社会保

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 車通勤 その他福利厚生 職員食堂あり（昼食300円）、財形貯蓄制度あり、手当：結婚手当20,000円出産手当10,000円（在籍5年以

看護師（正看護師）

管理者手当 訪問手当 オンコール手当 社会保険完備 (正社員)

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 車通勤 その他福利厚生 職員食堂：300円食 制服貸与（クリーニングあり） 車通勤 マイカー通勤：応相談 駐車場：応相談 ※通勤手当上

正看護師

主任副主任：10,000~50,000円 師長課長：50,000円〜80,000円 看護副部長：80,000円〜100,000円 看護部長、総看護師長：100,000円〜120,

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 車通勤 その他福利厚生 ユニフォーム貸与、職員食200円食、 車通勤 無料 ※ガソリン代支給：13円1km×21.5日分定額支給（パー

看護師（正看護師）

賞与年2回 交通費規定支給 車通勤の場合駐車場代50%負担あり（上限8,000円） 訪問件数手当 2,100円※正看護師：日祝 750円件※正看護師：151件〜 700円件※正看

看護師（正看護師）

賞与年2回 交通費規定支給 車通勤の場合駐車場代50%負担あり（上限8,000円） 訪問件数手当 2,100円※正看護師：日祝 750円件※正看護師：151件〜 700円件※正看

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 車通勤 退職金制度 その他福利厚生 サンダンスリゾート施設法人契約 車通勤 駐車場無料 (正社員)

正看護師

住宅手当：25,000円 処遇改善手当：10,000円 夜勤手当：8,000円 ※5回目以降10,000円回 ※8,000円(5回目以降＋10,000円) 扶養手当：配偶者15,

看護師（正看護師）

昇給年1回 賞与年2回（支給実績3ヶ月） 主任副主任手当10,000円〜50,000円 師長課長手当50,000円〜80,000円 看護副部長手当80,000円〜100,000円

看護師（正看護師）

賞与年2回2ヶ月 インセンティブ700円件 オンコール手当3,000円回 計画報告書作成手当500円件 通勤手当※自宅からの距離に応じて支給 車通勤可（無料駐車場あり） 社会保

正看護師

昇給：年1回（入職月ご年齢により変動あり） 賞与：年2回（6月12月）支給実績3ヵ月 交通費支給：上限50,000円／月 車通勤：可（ガソリン代15円／?支給） ※駐車場はご自身

看護師（正看護師）

昇給年1回 賞与年2回（支給実績3ヶ月） 主任副主任手当10,000円〜50,000円 師長課長手当50,000円〜80,000円 交通費規定支給（上限50,000円月） 車通勤

正看護師

【充実の各種手当！】 オンコール所持手当 メイン電話 →平日／1,500円 →土日祝年末年始／2,250円 サブ電話 →平日／1,000円 →土日祝年末年始／1,500円 オン

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 車通勤 車通勤 駐車場無料 (正社員)

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 車通勤 退職金制度 車通勤 ガソリン代別途支給（1キロ当たり10円） 勤務地駐車場利用可能（会社負担） (正社員)

看護師（正看護師）

昇給年1回 賞与年1回3.4ヶ月 調整手当25,000円〜45,000円 残業手当 通勤手当※実費支給 車通勤可（無料駐車場あり） 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、

正看護師

主任副主任：10,000~50,000円 師長課長：50,000円〜80,000円 看護副部長：80,000円〜100,000円 看護部長、総看護師長：100,000円〜120,

正看護師

社会保険制度完備（雇用労災健康厚生年金） 昇給制度（人事評価に基づき決定） 退職金制度（正社員として勤務3年以上） 役職手当あり（主任、管理者） 交通費支給（30,000円月まで

看護師（正看護師）

昇給年1回 賞与年2回（支給実績3ヶ月） 主任副主任手当10,000円〜50,000円 師長課長手当50,000円〜80,000円 交通費規定支給（上限50,000円月） 車通勤

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 退職金制度 車通勤 ※東京23区内は基本的に車通勤は難しいですが、相談に応じて可能。（その他規定有り） ※駐車場代は50％会社負担とな

正看護師

通勤交通費手当(車通勤の場合ガソリン代支給)、オンコール手当、家族手当、役職手当 勤続手当、インセンティブ賞与、夏季冬季賞与、業績賞月額固定、ユニフォーム貸与、 訪問時のバック備

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 規定による (正社員)

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 車通勤 退職金制度 規定による (正社員)

正看護師

夜勤手当：4,500円 宿直手当：3,000円 資格手当：5,000円〜10,000円 通勤手当：実費支給上限なし バイク自転車通勤可 無料駐車場あり 労災保険、健康保険、厚生

看護師（正看護師）

昇給年1回 賞与年1回3.4ヶ月 調整手当25,000円〜45,000円 残業手当 通勤手当※実費支給 車通勤可（無料駐車場あり） 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 託児所 車通勤 退職金制度 寮 その他福利厚生 お引越し費用負担あり（上限10万円） 託児所 時間帯：8時〜18時 対象年齢：0~3歳

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回2ヶ月 夜勤手当：4,500円 宿直手当：3,000円 資格手当：5,000円〜10,000円 通勤手当：実費支給上限なし 車通勤可（駐車場あり） 無料

看護師（正看護師）

賞与年2回 交通費規定支給 車通勤の場合駐車場代50%負担あり（上限8,000円） 訪問件数手当 2,100円※正看護師：日祝 750円件※正看護師：151件〜 700円件※正看

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 車通勤 退職金制度 車通勤 可。通勤手当は距離に応じて支給いたします。 (正社員)

看護師（正看護師）

昇給年1回 賞与年1回3.4ヶ月 調整手当25,000円〜45,000円 残業手当 通勤手当※実費支給 車通勤可（無料駐車場あり） 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 車通勤 退職金制度 寮 規定による (正社員)

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 車通勤 退職金制度 寮 その他福利厚生 職場積立NISA、独身寮、退職金制度完備（勤続3年以上） 車通勤 月額7,000円 (正社員)

看護師（正看護師）

昇給年1回 賞与年2回（支給実績3ヶ月） 主任副主任手当10,000円〜50,000円 師長課長手当50,000円〜80,000円 交通費規定支給（上限50,000円月） 車通勤

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 車通勤 退職金制度 規定による (正社員)

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 規定による (正社員)

看護師（正看護師）

昇給あり（号俸表） 交通費支給 社会保険加入あり※週の労働時間が30時間以上が対象 退職金共済加入 (正社員)

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 車通勤 退職金制度 車通勤 月額3,500円 (正社員)

正看護師

オンコール手当：1,000円回 車通勤可（駐車場あり） 無料駐車場 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 (パートアルバイト)

正看護師

オンコール手当：1,000円回 車通勤可（駐車場あり） 無料駐車場 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 (正社員)

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 車通勤 車通勤 駐車場無料 (正社員)