正看護師

その他手当：※オンコール手当1,500円 (正社員)

正看護師

賞与有（前年度実績：基本給×1.3ヵ月分年) 定期昇給有（毎年昇給の実績有） 継続勤務手当 永年勤続賞 社会保険完備 住宅手当 子ども手当（1人5,000円月※扶養加入対象児で小

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回1.6ヶ月 (正社員)

訪問看護ステーションでの看護業務／正看護師／NSS1147

【福利厚生】 社会保険完備 試用期間の有無あり あり3ヶ月同条件 (正社員)

急性期病院の病棟での看護業務／看護師／NSS156

【福利厚生】 社会保険完備 有給休暇、夏休、冬休 試用期間の有無あり あり3ヶ月同条件 (正社員)

看護師：常勤（日勤のみ）,外来

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇制服貸与 (正社員)

訪問看護ステーションでの看護業務／看護師／NSS62

【福利厚生】 住宅手当 各種保険完備 特別休暇（産前産後休暇育児休暇慶弔休暇結婚休暇等） 保育費支援制度 退職金制度 寝夜勤手当 交通費支給（上限9万円6か月） 会員制施設（エク

正看護師

賞与年2回（件数連動性ボーナス） 住宅手当（当社規定） 特別休暇あり（産前産後休暇育児休暇、慶弔休暇等） 保育費支援制度 退職金制度（当社規定） オンコール手当 ※Ｈ30年11月

正看護師

求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

看護師：常勤（二交替制）,病棟

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏季休暇6日冬季休暇3日 (正社員)

正看護師

昇給：年1回 オンコール手当 固定残業手当 通勤手当：10,000円月※月10,000円まで (正社員)

正看護師

社会保険完備 端末貸与(iphone、PC) ユニフォーム貸与 通勤手当支給(上限30,000円月) 学会研修参加サポートあり(学会費旅費を支給※年1回まで自由に選択可能) 食事

正看護師

賞与：年2回2ヶ月 (正社員)

訪問看護ステーションでの看護業務／正看護師／NSS934

【福利厚生】 社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金） ※就業時間に応じた保険適応 必要に応じて研修会参加の協力体制あり 制服貸与（上着のみ） iPad支給 飲食店

正看護師

昇給：年1回 (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回 (正社員)

正看護師

賞与有（前年度実績：基本給×1.3ヵ月分年) 定期昇給有（毎年昇給の実績有） 継続勤務手当 永年勤続賞 社会保険完備 住宅手当 子ども手当（1人5,000円月※扶養加入対象児で小

精神科訪問看護ステーションでの看護業務／正看護師／NSS527

【福利厚生】 社会保険完備 退職金制度（規定あり） 交通費支給（規定あり） 看護ユニフォーム、iPhone、車（AT）や電動自転車等（必要に応じて）貸与 研修制度あり 子どもの看

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回 (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回3.2ヶ月 賞与査定期間7月：11月16日〜5月15日、12月：5月16日〜11月15日 当直手当：8,000円回 役職手当：※10,000〜30,00

正看護師

無料駐車場完備 交通費：上限3万円（バス通勤可） 車通勤の方にはガソリン代を支給 給与日：毎月15日支払い 賞与：7月12月支給（前年度実績3.5ヶ月） 昇給(昇格の際)：リーダ

保育園での看護業務／正看護師／NSS381

【福利厚生】 交通費支給 社会保険完備 定年60歳 退職金支給あり 住宅費あり 借上げ社宅寮あり 試用期間の有無あり あり1ヶ月同条件 (正社員)

看護師：常勤（日勤のみ）,訪問看護

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇リフレッシュ休暇3日（2年目以降付与）、冬季休暇5日、看護休暇 (正社員)

看護師：常勤（日勤のみ）,訪問看護

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇永年勤続表彰制度認定看護師取得制度ありリフレッシュ休暇（年5日間の連続休暇）健康診断インフルエンザ予防接種確定拠出年金制度（一

看護師：常勤（日勤のみ）,外来,検診

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏季休暇年末年始休暇永年勤続表彰予防接種費用負担ストレスチェック実施慶弔見舞金 ※育休産休取得実績あり (正社員)

看護師：常勤（日勤のみ）,外来

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇 (正社員)

正看護師

社会保険完備 端末貸与(iphone、PC) ユニフォーム貸与 通勤手当支給(上限30,000円月) 学会研修参加サポートあり(学会費旅費を支給※年1回まで自由に選択可能) 食事

正看護師

賞与有（前年度実績：基本給×1.3ヵ月分年) 定期昇給有（毎年昇給の実績有） 継続勤務手当 永年勤続賞 社会保険完備 住宅手当 子ども手当（1人5,000円月※扶養加入対象児で小

正看護師

昇給：年2回 (正社員)

正看護師

社会保険完備 端末貸与(iphone、PC) ユニフォーム貸与 通勤手当支給(上限30,000円月) 学会研修参加サポートあり(学会費旅費を支給※年1回まで自由に選択可能) 食事

正看護師

昇給：年1回 賞与：年6回2ヶ月 (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回3ヶ月 夜勤手当：15,500円 資格手当：50,000円※正看護師30,000円※准看護師 食事手当：5,000円 調整手当 残業手当 通勤手当：※全

訪問看護ステーションでの看護業務／正看護師／NSS1158

【福利厚生】 社会保険完備 正職員登用制度 外部研修 スキルアップ勉強会 試用期間の有無あり あり3ヶ月同条件 (正社員)

看護師：常勤（日勤のみ）,外来

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏季休暇年末年始休暇制服貸与(クリーニング有) (正社員)

正看護師

求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

正看護師

無料駐車場完備 交通費：上限3万円（バス通勤可） 車通勤の方にはガソリン代を支給 給与日：毎月15日支払い 賞与：7月12月支給（前年度実績3.5ヶ月） 昇給(昇格の際)：リーダ

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回4.2ヶ月 (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回3ヶ月 (正社員)

正看護師

昇給：年1回 (正社員)

正看護師

社会保険完備 端末貸与(iphone、PC) ユニフォーム貸与 通勤手当支給(上限30,000円月) 学会研修参加サポートあり(学会費旅費を支給※年1回まで自由に選択可能) 食事

看護師：常勤（日勤のみ）,外来

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏季休暇年末年始休暇お弁当代助成スタッフルーム完備(冷蔵庫、レンジ、ポット、ロッカー、飲み物完備) (正社員)

正看護師

社会保険完備 端末貸与(iphone、PC) ユニフォーム貸与 通勤手当支給(上限30,000円月) 学会研修参加サポートあり(学会費旅費を支給※年1回まで自由に選択可能) 食事

正看護師

賞与年2回（件数連動性ボーナス） 住宅手当（当社規定） 特別休暇あり（産前産後休暇育児休暇、慶弔休暇等） 保育費支援制度 退職金制度（当社規定） オンコール手当 ※Ｈ30年11月

二次救急病院の病棟での看護業務／看護師／NSS92

【福利厚生】 社会保険完備 試用期間の有無あり あり3ヶ月同条件 (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回3ヶ月 夜勤手当：15,000円 扶養手当：※配偶者6,000円※18歳未満のお子様3,000円 通勤手当：※全額支給 (正社員)

訪問看護ステーションでの看護業務／看護師／NSS4

【福利厚生】 社会保険完備 試用期間の有無あり あり3ヶ月同条件 (正社員)

看護師：常勤（二交替制）,病棟

【社会保険完備】制服貸与：有 HPの場合：食堂の有 夜勤時の配食について：夕食あり朝食あり 希望休の提出可能日数月：2日~3日 産休育休暇取得、実績あり、育休復帰率：100% (

正看護師

昇給あり(原則年1回) 交通費支給(上限20,000円) 社会保険完備 ユニフォーム貸与 (正社員)