看護師：常勤（二交替制）,病棟

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏季休暇3日年末年始休暇5日育児支援制度レクリエーション(旅行、ボウリング大会、クリスマスパーティー、バーベキュー)制服貸与（

正看護師

昇給あり 制服貸与 交通費支給(社内規定あり) 各種社会保険完備（雇用労災健康厚生年金） 労働組合加入時：慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度あり 研修制度

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回4.5ヶ月 住宅手当：21,000円※本人名義契約：最高21,000円〜2,500円※個人持家の場合：上限2,500円 夜勤手当：20,000円 扶養手

正看護師

賞与：年2回3ヶ月 処遇改善手当：40,000円 扶養手当：5,000円 管理者手当：※20,000円〜30,000円 資格手当：4,000円 通勤手当：20,000円 (正社員

看護師：常勤（日勤のみ）,オペ室

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇、制服貸与（制服クリーニング）年末年始休暇5日資格取得補助制度、各種学会参加補助6連休取得実績あり、産休育休取得実績あり、退職

看護師：常勤（日勤のみ）,外来

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏季休暇年末年始休暇 (正社員)

看護師：常勤（日勤のみ）,訪問看護

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇、新入社員休暇3日、冬季休暇6日、夏季休暇3日、誕生日休暇 (正社員)

正看護師

賞与年2回（件数連動性ボーナス） 住宅手当（当社規定） 特別休暇あり（産前産後休暇育児休暇、慶弔休暇等） 保育費支援制度 退職金制度（当社規定） オンコール手当 ※Ｈ30年11月

正看護師

昇給あり 制服貸与 交通費支給(社内規定あり) 各種社会保険完備（雇用労災健康厚生年金） 労働組合加入時：慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度あり 研修制度

訪問看護ステーションでの看護業務／看護師／NSS13

【福利厚生】 住宅手当 各種保険完備 特別休暇（産前産後休暇育児休暇慶弔休暇結婚休暇等） 保育費支援制度 退職金制度 寝夜勤手当 交通費支給（上限9万円6か月） 会員制施設（エク

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回3.2ヶ月 住宅手当：27,000円※最大27,000円※賃貸世帯主の場合 初任給調整手当：3,500円※経験により異なる 夜勤手当：12,411円〜1

正看護師

昇給：年1回 (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回2.5ヶ月 (正社員)

看護師：常勤（日勤のみ）,訪問診療

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇年末年始休暇（1230〜13）健康診断のオプション検査１万円の補助あり専門研修支援、資格取得支援金支給年間10万円（必要な方の

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回1.5ヶ月 夜勤手当：13,000円回※正看護師12,000円回※准看護師 家族手当：※扶養者に限り、配偶者10,000万円第一子8,000円、第二子6

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回2.3ヶ月 (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回3ヶ月 子育て支援手当：5,000円※配偶者と18歳未満のお子さん 年末年始手当：1,000円日※1229〜13に勤務した者 業務手当 職務手当 資格手

正看護師

社会保険完備 研修制度：あり 管理者やスーパーバイザーによるOJTあり 精神科経験1年未満の場合は、業務開始前に所定の研究を受講（費用は会社負担） 副業OK スマホ、タブレット貸

看護師：常勤（日勤のみ）,外来

【社会保険完備】年末年始休暇（1229〜13） (正社員)

神経内科の専門病院での看護業務／看護師／NSS252

【福利厚生】 社会保険完備 独身寮完備 退職金制度等（勤続3年以上） 有給休暇（10日／4月10月更新） 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 特別休暇 24時間保育室、職員寮、診療

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回3ヶ月 (正社員)

訪問看護ステーションでの看護業務／正看護師／NSS1645

【福利厚生】 社会保険完備 退職金制度 引越支援金制度（オンコール対応の看護師のみ） マタニティユニフォーム貸し出しあり（無料） 社内融資制度あり 有給の当日申請取得可（1時間単

訪問診療同行・訪問看護での看護師業務／正看護師／NSS434

【福利厚生】 各種社会保険完備 通勤手当あり 制服貸与 退職金制度あり（勤続年数3年以上） 研修費用補助 学会参加補助 iPhoneiPad貸与 会員制福利厚生サービス 試用期

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回3.2ヶ月 住宅手当：15,000円 夜勤手当：14,000円※経験10年目の場合13,000円 当直手当 扶養手当：10,000円※第1子、第2子5,

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回2ヶ月 住宅手当：10,000円※世帯主のみ 処遇改善手当：20,000円 扶養手当：10,000円※配偶者5,000円※子 通勤手当：30,000円※

看護師：常勤（日勤のみ）,訪問看護

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇年末年始休暇(1230〜13)引越支援金制度(規定有)マタニティユニフォーム貸与社内融資制度社内イベント（懇親会や社員の表彰な

特別養護老人ホームでの看護師業務／正看護師・准看護師／NSS465

【福利厚生】 社会保険完備 中退協退職共済東社協退職共済あり（任意）等 試用期間の有無あり あり3ヶ月同条件 (正社員)

看護師：常勤（二交替制）,病棟

【社会保険完備】育児中の方には時差出勤制度を導入、年1回の運動会ソフトボール会を開催、夜勤者には夕食朝食付き（管理栄養士監修のバランスの取れた食事が無料で食べられます）、診療費見

訪問看護ステーションでの看護業務／看護師／NSS12

【福利厚生】 住宅手当 各種保険完備 特別休暇（産前産後休暇育児休暇慶弔休暇結婚休暇等） 保育費支援制度 退職金制度 寝夜勤手当 交通費支給（上限9万円6か月） 会員制施設（エク

看護師：常勤（日勤のみ）,訪問看護

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏季休暇2日年末年始休暇4日研修参加費会社負担 (正社員)

正看護師

賞与年2回（件数連動性ボーナス） 住宅手当（当社規定） 特別休暇あり（産前産後休暇育児休暇、慶弔休暇等） 保育費支援制度 退職金制度（当社規定） オンコール手当 ※Ｈ30年11月

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回4ヶ月 家族手当：10,000円※配偶者3,000円※お子様 携帯電話所持手当：14,000円月 職務手当：85,000円月 訪問手当：5,000円月

正看護師

各種社会保険完備 65歳定年制（再雇用あり70歳まで嘱託契約にて勤務可能） 退職金制度、財形貯蓄制度 団体保険加入（会社負担にて入院手術時に給付が受けられる医療保険に加入） 結婚

正看護師

賞与：年2回 (正社員)

正看護師

賞与：年2回4ヶ月 オンコール手当：1,000円回 住宅手当：8,300円※世帯主※8,800円 家族手当：※配偶者：17,700円子供１人：5,500円（上限2人） 資格手当：

看護師：常勤（日勤のみ）,訪問看護

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏季休暇年末年始休暇6日(1229〜13) (正社員)

訪問看護ステーションでの看護業務／正看護師／NSS1265

【福利厚生】 社会保険完備 労働組合加入時：慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度あり 退職金制度 制服貸与 ※損保ジャパン（そんぽじゃぱん）のグループ会社で

正看護師

求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回5ヶ月 (正社員)

正看護師

賞与：年2回4.2ヶ月 (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回 (正社員)

看護師：常勤（日勤のみ）,訪問看護

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇産休育休取得実績多数産育休復帰後の時短勤務の相談可能夏季休暇3日(7〜９月)年末年始休暇4日(1231〜13) (正社員)

特別養護老人ホームでの看護業務／看護師／NSS747

【福利厚生】 社会保険完備 交通費支給※上限25,000円 退職金共済 退職金制度 定年制 再雇用 育児時短制度あり 転勤の可能性あり（世田谷区内） 同法人内の事業へ異動も可能

正看護師

【充実の各種手当！】 オンコール所持手当 メイン電話 →平日／1,500円 →土日祝年末年始／2,250円 サブ電話 →平日／1,000円 →土日祝年末年始／1,500円 オン

看護師：常勤（日勤のみ）,病棟

【社会保険完備】夏季休暇年末年始休暇看護休暇(子ども)産前産後休暇育児休暇 (正社員)

正看護師

各種社会保険完備 施設利用料社員割引制度（3親等以内の親族に限る） 産休育休 介護休業制度 退職金制度 定期賞与年2回 ユニフォーム貸与 食事補助 交通費支給（月額3万円迄） 定

特別養護老人ホームでの看護業務／看護師／NSS733

【福利厚生】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 試用期間の有無あり あり3ヶ月同条件 (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回 (正社員)