看護師：常勤（日勤のみ）,訪問看護

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇年末年始休暇夏期休暇、リフレッシュ休暇3日血液検査（感染症）の実施、インフルエザ予防接種費用の補助育児短時間勤務制度（小学校第

正看護師

賞与年2回（件数連動性ボーナス） 住宅手当（当社規定） 特別休暇あり（産前産後休暇育児休暇、慶弔休暇等） 保育費支援制度 退職金制度（当社規定） オンコール手当 ※Ｈ30年11月

正看護師

住宅手当：5,000円 扶養手当：5,000円※子ども1人につき2,000円 精勤手当：5,000円 資格手当：25,000円※正看護師15,000円※准看護師 通勤手当：50,

看護師：常勤（日勤のみ）,透析

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇 ※育児休業取得実績あり (正社員)

看護師：常勤（二交替制）,病棟

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇制服貸与社員食堂(250円食) ※7連休取得実績あり ※育産休取得実績あり (正社員)

看護師：常勤（二交替制）,病棟

【社会保険完備】産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、介護休暇 夏季休暇3日、冬季休暇5日 (正社員)

看護師：常勤（日勤のみ）,訪問診療

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇年末年始休暇5日(1230〜13)生理休暇インフルエンザ予防接種資格支援制度学会費用補助 (正社員)

看護師

交通費支給,住宅手当,健康診断,社会保険完備,社員割引制度,社宅寮,資格取得制度,資格手当 (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回2.9ヶ月 休日手当：1,500円※日祝対象。勤務時間帯に関わらない。 住宅手当：15,000円※一律 夜勤手当：15,000円 家族手当：3,000円

看護師：常勤（日勤のみ）,透析

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇介護休暇慶弔休暇 夏季休暇3日（入職時期によって異なる）冬季休暇5日保養所施設（静岡県群馬県福島県など※人数に関わらず1泊1,000円）ユニフ

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回4ヶ月 (正社員)

看護師：常勤（二交替制）,病棟

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏季休暇冬季休暇給食補助資格支援制度制服貸与：有 ※産休育休実績：有（復帰：有） ※時短勤務：有 (正社員)

看護師：常勤（二交替制）,救急外来

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏季休暇冬季休暇給食補助資格支援制度制服貸与：有 ※産休育休実績：有（復帰：有） ※時短勤務：有 (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回2ヶ月 夜勤手当：13,500円 残業手当 通勤手当：〜50,000円月※上限50,000円 (正社員)

正看護師

昇給：年1回 (正社員)

正看護師

社会保険完備 交通費支給（上限月24,500円） 給与改定年2回（人事評価により） 退職金制度 役職手当あり ※移動手段は電動自転車です。 (正社員)

看護師：常勤（日勤のみ）,外来

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏季休暇3日年末年始休暇（1229〜13）制服貸与スタッフルーム完備クリニック受診可（体調不良時や薬希望がある場合）企業年金基

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回2ヶ月 (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回1ヶ月 (正社員)

正看護師

社用車もしくは電動自転車いずれか1台貸与 業務災害総合保険（業務内外問わず、入院通院フルタイム補償） 福利厚生代行サービス（Perk） 冬期休暇5日間、リフレッシュ休暇3日間 介

正看護師

賞与：年1回 (正社員)

正看護師

社会保険完備 交通費支給（上限月24,500円） 給与改定年2回（人事評価により） 退職金制度 役職手当あり ※移動手段は電動自転車です。 (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回3.4ヶ月 住宅手当：12,000円※単身者且つ世帯主の方に支給。 夜勤手当：15,000円 精勤手当：10,000円 資格手当：※20,000〜30,

クリニックでの往診看護業務／正看護師・准看護師／NSS323

【福利厚生】 社会保険完備 退職金制度（勤続5年以上対象） 試用期間の有無あり あり3ヶ月同条件 (正社員)

保育園での看護業務／正看護師／NSS379

【福利厚生】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 交通費支給 定年60歳 退職金支給あり 住宅費あり 借上げ社宅寮あり 試用期間の有無あり あり1ヶ月同条件 (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回3ヶ月 家族手当：10,000円※配偶者5,000円※第１子3,000円※第２子以降60歳以上父母か祖父母 業務手当：30,000円 精勤手当：2,00

看護師：常勤（日勤のみ）,外来

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇等 (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回4ヶ月 家族手当：15,000円※配偶者5,000円人※扶養のお子様 役職手当 育児介護手当 通勤手当：〜30,000円※上限30,000円まで (正社

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回4ヶ月 (正社員)

看護師：常勤（二交替制）,病棟

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏季休暇2日年末年始休暇(1230〜13)制服貸与 (正社員)

看護師：常勤（日勤のみ）,外来,訪問診療

【社会保険完備】年末年始休暇5日、産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇冬季休暇ベネフィットステーション(宿泊、育児介護支援、レジャー施設、映画館、ショッピング、グルメ等のサービス

正看護師

社会保険完備 制服無料貸与 訪問用の車バイク電動自転車貸与 ヘルメット雨具貸与 交通費月3万円まで支給 昇給あり（昇格の場合） 賞与年2回（6月、12月）※勤務実績により支給額を

訪問看護ステーションでの看護業務／准看護師／NSS1544

【福利厚生】 社会保険完備 定年制あり 再雇用制度あり マイカー通勤可（無料駐車場あり） 受動喫煙対策あり（敷地内全面禁煙） 試用期間の有無あり あり3ヶ月同条件 (正社員)

訪問看護ステーションでの看護師業務／正看護師／NSS551

【福利厚生】 社会保険完備 制服貸与 電動自転車ipadスマートフォン貸与 試用期間の有無あり あり3ヶ月同条件 (正社員)

訪問看護ステーションでの看護業務／正看護師／NSS1524

【福利厚生】 社会保険完備 持株会制度 退職金制度 資格取得支援制度 誕生日祝い制度 ボランティア休暇制度 試用期間の有無あり あり3ヶ月同条件 (正社員)

看護師：常勤（二交替制）,病棟,救急外来

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏季休暇3日冬季休暇3日制服貸与 (正社員)

看護師

交通費支給,住宅手当,健康診断,社会保険完備,社員割引制度,社宅寮,資格取得制度,資格手当 (正社員)

看護師：常勤（日勤のみ）,外来

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇バースデープレゼント制度 (正社員)

看護師：常勤（二交替制）,内視鏡,外来,救急外来

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇保養所4箇所夏季休暇3日年末年始休暇4日 (正社員)

正看護師

社会保険完備 交通費支給（上限月50,000円） 給与改定年2回（人事評価により） 退職金制度 役職手当あり 定年制あり（65歳） (正社員)

看護師：常勤（日勤のみ）,外来

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇リフレッシュ休暇給食補助教育支援制服貸与定期健康診断インフルエンザ予防接種補助自社フィットネスジムの特待利用可能（365日24

看護師：常勤（二交替制）,HCU

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏季休暇冬季休暇給食補助資格支援制度制服貸与：有 ※産休育休実績：有（復帰：有） ※時短勤務：有 (正社員)

訪問看護ステーションでの看護業務／正看護師／NSS1556

【福利厚生】 社会保険完備 持株会制度 退職金制度 資格取得支援制度 誕生日祝い制度 ボランティア休暇制度 試用期間の有無あり あり3ヶ月同条件 (正社員)

正看護師

昇給：年1回 (正社員)

正看護師

賞与年2回（件数連動性ボーナス） 住宅手当（当社規定） 特別休暇あり（産前産後休暇育児休暇、慶弔休暇等） 保育費支援制度 退職金制度（当社規定） オンコール手当 ※Ｈ30年11月

正看護師

住宅手当：20,000円※2ｋｍ圏内にお住まいの方に20,000円 夜勤手当：15,000円 通勤手当：※全額支給（2ｋｍ以外の方対象） (正社員)

看護師：常勤（二交替制）,病棟

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏季休暇年末年始休暇職員職350円食 (正社員)

正看護師

社会保険完備 交通費支給（上限月24,500円） 給与改定年2回（人事評価により） 退職金制度 役職手当あり ※移動手段は電動自転車です。 (正社員)