看護師：常勤（日勤のみ）,訪問看護

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇給食補助教育支援制服貸与：有スクラブ支給産休育休実績有り時短勤務有り (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回2ヶ月 資格手当：20,000円 地域手当：20,000円 残業手当 通勤手当 (正社員)

正看護師

賞与：年2回 (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回 (正社員)

正看護師

社用車もしくは電動自転車いずれか1台貸与 業務災害総合保険（業務内外問わず、入院通院フルタイム補償） 福利厚生代行サービス（Perk） 冬期休暇5日間、リフレッシュ休暇3日間 介

美容皮膚科・美容外科クリニックでの看護業務全般／看護師／NSS51

【福利厚生】 社会保険完備 社内割引あり 試用期間の有無あり あり3ヶ月異なる月給300000 (正社員)

正看護師

賞与：年2回 (正社員)

看護師：常勤（日勤のみ）,訪問看護

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇年末年始休暇夏期休暇、リフレッシュ休暇3日血液検査（感染症）の実施、インフルエザ予防接種費用の補助育児短時間勤務制度（小学校第

看護師：常勤（日勤のみ）,訪問看護

【社会保険完備】産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、介護休暇、保育費支援制度会員制施設(エクシブ)割引利用社内融資制度認定看護師支援制度イベント多数あり連続休暇（9連休取得実績あり

訪問看護ステーションでの看護師業務／正看護師／NSS437

【福利厚生】 社会保険完備 託児補助制度あり 試用期間の有無あり あり3ヶ月同条件 (正社員)

健診センターでの看護師業務／看護師／NSS347

【福利厚生】 社会保険完備 医療費補助 食事代補助（自己負担1食あたり189円） 健康診断（年2回） 保養所（山中湖伊豆高原越後湯沢） 制服貸与 試用期間の有無あり あり3ヶ月

訪問看護ステーションでの看護業務／正看護師／NSS1085

【福利厚生】 社会保険完備 各種研修制度 福利厚生サービスベネフィットステーション加入 退職金制度 試用期間の有無あり あり3ヶ月同条件 (正社員)

看護師：常勤（日勤のみ）,外来

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏季休暇8日年末年始休暇7日制服貸与 (正社員)

正看護師

賞与年2回（件数連動性ボーナス） 住宅手当（当社規定） 特別休暇あり（産前産後休暇育児休暇、慶弔休暇等） 保育費支援制度 退職金制度（当社規定） オンコール手当 ※Ｈ30年11月

看護師：常勤（日勤のみ）,訪問看護

【社会保険完備】産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、介護休暇夏季休暇3日（7月〜9月）、年末年始5日、ベネフィットステーション（食事、映画、ホテル、スポーツクラブ、買い物等が割引）

看護師：常勤（日勤のみ）,外来

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏季休暇3日年末年始休暇5日食事手当（手当が支給され、食券を購入して利用。※院内食堂利用率100％） (正社員)

正看護師

賞与有（前年度実績：基本給×1.3ヵ月分年) 定期昇給有（毎年昇給の実績有） 継続勤務手当 永年勤続賞 社会保険完備 住宅手当 子ども手当（1人5,000円月※扶養加入対象児で小

訪問看護ステーションでの看護業務／看護師／NSS111

【福利厚生】 社会保険完備 退職金制度あり（勤続3年以上） 試用期間の有無あり あり3ヶ月同条件 (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回 オンコール手当：1,250円 通勤手当：※全額支給 (正社員)

正看護師

【研修体制】 未経験の方でも安心してご就業いただけるよう、入社時の手厚い研修をご用意しております！ ＜入職者向け＞ 入職時研修：入職から2日間、本社にて研修を受講。 訪問看護業務

美容クリニックでの看護業務／看護師／NSS983

【福利厚生】 社会保険完備 制服貸与 脱毛無料、美容メニュー化粧品の社割あり 茶髪マツエクピアスカラコンネイルなどすべてOK 試用期間の有無あり あり6ヶ月異なる月給30000

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回2ヶ月 (正社員)

正看護師

無料駐車場完備 交通費：上限3万円（バス通勤可） 車通勤の方にはガソリン代を支給 給与日：毎月15日支払い 賞与：7月12月支給（前年度実績3.5ヶ月） 昇給(昇格の際)：リーダ

看護師：常勤（日勤のみ）,訪問看護

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏季休暇3日年末年始休暇5日制服、靴、雨具貸与(クリーニング有) (正社員)

看護師：常勤（日勤のみ）,訪問看護

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏季休暇5日年末年始休暇6日電動アシスト自転車貸与制服貸与 (正社員)

訪問看護ステーションでの看護業務／正看護師／NSS1096

【福利厚生】 社会保険完備 同行訪問あり 研修あり 試用期間の有無あり あり6ヶ月同条件 (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回3.8ヶ月 住宅手当：27,000円 地域人材手当：9,360円〜40,940円 夜勤手当：15,000円回 残業手当 通勤手当 その他手当：※調整手当

クリニックでの外来看護業務／看護師／NSS979

【福利厚生】 社会保険完備 制服貸与 試用期間の有無あり あり2ヶ月異なる月給310000 (正社員)

看護師：常勤（日勤のみ）,外来,健康診断

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇 ※育児休業取得実績あり (正社員)

訪問看護ステーションでの看護業務／正看護師／NSS1090

【福利厚生】 社会保険完備 資格取得支援あり 研修制度あり 退職金制度あり 制服貸与 WワークOK 試用期間の有無なし なし (正社員)

正看護師

昇給あり(原則年1回) 交通費支給(上限20,000円) 社会保険完備 ユニフォーム貸与 (正社員)

正看護師

昇給：あり（4000円月）、賞与：あり（2回、2.3ヶ月分） (正社員)

急性期病院での看護業務／看護師／NSS283

【福利厚生】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 退職金制度、食事代定額制度 試用期間の有無あり あり3ヶ月同条件 (正社員)

正看護師

【充実の各種手当！】 オンコール所持手当 メイン電話 →平日／1,500円 →土日祝年末年始／2,250円 サブ電話 →平日／1,000円 →土日祝年末年始／1,500円 オン

訪問看護ステーションでの看護業務全般／看護師／NSS41

【福利厚生】 社会保険完備 交通費支給（上限月24,500円） 給与改定年2回（人事評価により） 退職金制度 役職手当あり 試用期間の有無あり あり3ヶ月同条件 (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与査定期間業績により支給 (正社員)

正看護師

無料駐車場完備 交通費：上限3万円（バス通勤可） 車通勤の方にはガソリン代を支給 給与日：毎月15日支払い 賞与：7月12月支給（前年度実績3.5ヶ月） 昇給(昇格の際)：リーダ

看護師：常勤（二交替制）,病棟

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇クリスマス創立記念日年末年始休暇5日リフレッシュ休暇3日制服貸与(クリーニング有)職員親睦会クリスマス会新年会保育料一部負担レ

訪問看護ステーションでの看護業務／正看護師／NSS1081

【福利厚生】 社会保険完備 退職金制度 インフルエンザ予防接種補助あり バースデーカード（クオカード）進呈 試用期間の有無あり あり3ヶ月同条件 (正社員)

看護師：常勤（日勤のみ）,外来,内視鏡,健康診断

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏季休暇3日冬季休暇6日(1230〜14） (正社員)

看護師：常勤（日勤のみ）,訪問看護

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇産後パパ育休制度定期健康診断確定拠出年金公的資格取得自己啓発支援制度制服貸与電子レンジ、冷蔵庫使用可の 休憩スペースあり (正

看護師：常勤（日勤のみ）,内視鏡,健康診断

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏期休暇年末年始休暇創立記念日休暇医療費補助食事代補助（自己負担1食あたり189円負担）健康診断（年2回）保養所リゾート施設会

訪問看護ステーションでの看護師業務／看護師／NSS308

【福利厚生】 定期昇給有（毎年昇給の実績有） 退職金制度（勤続3年以上） 社会保険完備 インフルエンザ予防接種補助金 社内懇親会費用（3か月毎に一人4,000円の補助） 結婚出産

正看護師

無料駐車場完備 交通費：上限3万円（バス通勤可） 車通勤の方にはガソリン代を支給 給与日：毎月15日支払い 賞与：7月12月支給（前年度実績3.5ヶ月） 昇給(昇格の際)：リーダ

看護師：常勤（日勤のみ）,外来,オペ室

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇冬季休暇6日制服貸与(クリニック洗濯）提携美容クリニックの社員割引(80％OFF) (正社員)

有料老人ホームでの看護師業務／正看護師・准看護師／NSS422

【福利厚生】 年末年始手当、社会保険完備（健康保険はソニー健保組合にて加入）、退職金あり等 試用期間の有無あり あり3ヶ月同条件 (正社員)

看護師：常勤（日勤のみ）,訪問看護

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏季休暇3日年末年始休暇(1230〜13) (正社員)

AGA専門クリニックでの看護業務／看護師／NSS969

【福利厚生】 社会保険完備 チャレンジ休職制度 部活動支援制度（テニスウェイクボードなど） 飲みニケーション制度（2ヶ月に1回会社がお食事代を負担） 健康診断（一般検診胸部CTマ