看護師：常勤（日勤のみ）,外来

【社会保険完備】産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、介護休暇、夏季休暇5日、冬季休暇5日、制服貸与(制服クリーニングあり)、業務用携帯貸与、社員旅行研修旅行各種資格取得補助、ベネフ

看護師：常勤（日勤のみ）,外来,内視鏡

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏季休暇3日年末年始休暇5日 (正社員)

正看護師

求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回 (正社員)

訪問看護ステーションでの看護業務／正看護師／NSS1089

【福利厚生】 社会保険完備 電動アシスト自転車貸与 タブレットを貸与 研修制度あり 試用期間の有無あり あり3ヶ月同条件 (正社員)

看護師

通勤手当：実費支給（上限20,000円月） オンコール手当あり。 定年制有り（60歳） 試用期間3ヶ月（条件変更なし） 社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険厚生年金は勤務

有料老人ホームでの看護師業務／正看護師・准看護師／NSS461

【福利厚生】 社会保険完備 定年65歳等 試用期間の有無あり あり3ヶ月同条件 (正社員)

訪問看護ステーションでの看護業務全般／看護師／NSS41

【福利厚生】 社会保険完備 交通費支給（上限月24,500円） 給与改定年2回（人事評価により） 退職金制度 役職手当あり 試用期間の有無あり あり3ヶ月同条件 (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回2.6ヶ月 残業手当 通勤手当 (正社員)

看護師：常勤（日勤のみ）,外来,オペ室

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇冬季休暇6日制服貸与(クリニック洗濯）提携美容クリニックの社員割引(80％OFF) (正社員)

訪問看護ステーションでの看護業務／正看護師／NSS1097

【福利厚生】 社会保険完備 電動自転車貸与あり スマホタブレット貸与あり 副業OK 試用期間の有無あり あり3ヶ月同条件 (正社員)

訪問看護ステーションでの看護業務／正看護師／NSS1083

【福利厚生】 社会保険完備 職場見学可 電動自転車貸与あり スマホタブレット貸与あり 試用期間の有無あり あり3ヶ月同条件 (正社員)

看護師：常勤（日勤のみ）,外来

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏季休暇年末年始休暇制服貸与(クリーニング有)サプリ注射ピル等職員割引サンダルシューズ、靴下またはストッキング支給ウォーターサ

正看護師

賞与有（前年度実績：基本給×1.3ヵ月分年) 定期昇給有（毎年昇給の実績有） 継続勤務手当 永年勤続賞 社会保険完備 住宅手当 子ども手当（1人5,000円月※扶養加入対象児で小

正看護師

昇給：年1回 賞与査定期間業績により支給 (正社員)

看護師：常勤（日勤のみ）,外来

【社会保険完備】産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、介護休暇、社員家族割引、表彰制度(年1回、事業部ごとのMVPなど)、インフルエンザ予防接種等、結婚出産祝金、慶弔見舞金 (正社員

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回2ヶ月 住宅手当：15,000円※借上、世帯主名義人10,000円※持ち家 夜勤手当：12,000円 扶養手当：15,000円人※配偶者5,000円人※

正看護師

賞与年2回（件数連動性ボーナス） 住宅手当（当社規定） 特別休暇あり（産前産後休暇育児休暇、慶弔休暇等） 保育費支援制度 退職金制度（当社規定） オンコール手当 ※Ｈ30年11月

訪問看護ステーションでの看護師業務／看護師／NSS308

【福利厚生】 定期昇給有（毎年昇給の実績有） 退職金制度（勤続3年以上） 社会保険完備 インフルエンザ予防接種補助金 社内懇親会費用（3か月毎に一人4,000円の補助） 結婚出産

美容クリニックでの看護業務／看護師／NSS970

【福利厚生】 社会保険完備 チャレンジ休職制度 部活動支援制度（テニスウェイクボードなど） 飲みニケーション制度（2ヶ月に1回会社がお食事代を負担） 健康診断（一般検診胸部CTマ

看護師：常勤（日勤のみ）,外来

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏季休暇3日年末年始休暇5日食事手当（手当が支給され、食券を購入して利用。※院内食堂利用率100％） (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回3ヶ月 オンコール手当：3,000円※休日2,000円※勤務日 件数インセンティブ：231,000円月※就業規則上、130時間程度のインセンティブ付与可

看護師：常勤（日勤のみ）,健康診断

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏季休暇6日程度年末年始休暇4日程度ベネフィットステーション慶弔金制度資格取得支援制度(年間上限10万円) ※育児休業、介護休

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回 (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回 ガソリン代：500円※非常勤の場合500円（一律）※距離に応じて実費支給 交通費：〜8,000円※車通勤の場合：駐車場代50％負担（上限8千円） 訪問

正看護師

社用車もしくは電動自転車いずれか1台貸与 業務災害総合保険（業務内外問わず、入院通院フルタイム補償） 福利厚生代行サービス（Perk） 冬期休暇5日間、リフレッシュ休暇3日間 介

看護師：常勤（日勤のみ）,外来

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏季休暇年末年始休暇5日制服貸与社割制度（脱毛やHIFU、ボトックス、ダーマペン４、ピーリング、フラクショナルレーザー、レーザ

婦人科クリニックでの看護業務／看護師／NSS8

【福利厚生】 社会保険完備 退職金制度あり（勤続3年以上） 試用期間の有無あり あり3ヶ月異なる月給270000 (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回3.5ヶ月 (正社員)

訪問看護ステーションでの看護業務／正看護師／NSS1085

【福利厚生】 社会保険完備 制服：無料貸与（上3枚、下3枚） 退職金制度 研修制度 試用期間の有無なし なし (正社員)

二次救急病院の病棟での看護業務／看護師／NSS123

【福利厚生】 社会保険完備 試用期間の有無あり あり6ヶ月同条件 (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回 オンコール手当：1,250円 通勤手当：※全額支給 (正社員)

看護師：常勤（日勤のみ）,訪問看護

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇年末年始休暇(1230〜13)社内交流会誕生日お祝い制度持株会制度 (正社員)

訪問看護ステーションでの看護師業務／看護師／NSS307

【福利厚生】 社会保険完備 退職金制度（勤続3年以上） インフルエンザ予防接種補助金 社内懇親会費用（3か月毎に一人4,000円の補助） 結婚出産お祝い金 従業員紹介制度（1人紹

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回 (正社員)

正看護師

無料駐車場完備 交通費：上限3万円（バス通勤可） 車通勤の方にはガソリン代を支給 給与日：毎月15日支払い 賞与：7月12月支給（前年度実績3.5ヶ月） 昇給(昇格の際)：リーダ

看護師：常勤（日勤のみ）,外来,内視鏡

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏期休暇年末年始休暇創立記念日休暇医療費補助食事代補助（自己負担1食あたり189円負担）健康診断（年2回）保養所リゾート施設会

美容クリニックでの看護業務／看護師／NSS971

【福利厚生】 社会保険完備 チャレンジ休職制度 部活動支援制度（テニスウェイクボードなど） 飲みニケーション制度（2ヶ月に1回会社がお食事代を負担） 健康診断（一般検診胸部CTマ

クリニックでの看護業務／正・准看護師／NSS1763

【福利厚生】 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 制服貸与 健康診断 美容治療物販社員割引 ※上記社内規定あり (正社員)

正看護師

無料駐車場完備 交通費：上限3万円（バス通勤可） 車通勤の方にはガソリン代を支給 給与日：毎月15日支払い 賞与：7月12月支給（前年度実績3.5ヶ月） 昇給(昇格の際)：リーダ

看護師：常勤（日勤のみ）,訪問診療

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇年1回の社員旅行スマホ、タブレット貸与 (正社員)

美容クリニックでの看護業務／看護師／NSS974

【福利厚生】 社会保険完備 制服貸与 従業員割引あり 試用期間の有無あり あり6ヶ月異なる月給330000 (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回3.8ヶ月 住宅手当：27,000円 地域人材手当：9,360円〜40,940円 夜勤手当：15,000円回 残業手当 通勤手当 その他手当：※調整手当

正看護師

賞与：年2回 (正社員)

正看護師

【充実の各種手当！】 オンコール所持手当 メイン電話 →平日／1,500円 →土日祝年末年始／2,250円 サブ電話 →平日／1,000円 →土日祝年末年始／1,500円 オン

看護師：常勤（日勤のみ）,外来

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏季休暇8日年末年始休暇7日制服貸与 (正社員)

美容クリニックでの看護業務／看護師／NSS968

【福利厚生】 社会保険完備 チャレンジ休職制度 部活動支援制度（テニスウェイクボードなど） 飲みニケーション制度（2ヶ月に1回会社がお食事代を負担） 健康診断（一般検診胸部CTマ

看護師：常勤（二交替制）,病棟

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏季休暇3日年末年始休暇5日食事手当（手当が支給され、食券を購入して利用。※院内食堂利用率100％） (正社員)