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東京都千代田区の人事・企画の求人
人事・企画
プロパティマネジメント
交通費支給,健康診断,家族手当,役職手当,社会保険完備,社宅・寮,資格取得制度,資格手当,退職金制度
(正社員)
正社員
月給 240,000円
交通費支給,健康診断,家族手当,役職手当,社会保険完備,社宅・寮,資格取得制度,資格手当,退職金制度
(正社員)
09:30~18:30
東京都千代田区
【IPO準備中】建物管理&賃貸管理!組織もメンバーも成長フェーズの中で活躍できます。
▼仕事内容
■当社の不動産管理部は、物件の価値を高めて収益性を上げるプロパティマネジメント、設備管理や保守を担うビルメンテナンス、入居率を向上させるリーシングマネジメントの側面から不動産管理運営を担っています。2024年3月に東京営業所を立ち上げ、順調に業績を作ってきました。
今回、さらなる賃貸管理・現メンバーの手本となるよう管理受託事業を引っ張っていただけるオフェンスポジションを新設し、新規募集を開始します。
【具体的なミッション】
◆プロパティマネジメント・リーシングマネジメント
入居率を高めるために、賃貸仲介会社への営業活動、打合せのために訪問をします。
また、オーナー様に対し、設備改善提案やメンテナンスの手配、賃料交渉など、入居率を高め・その他費用の交渉をお願いします。
時には大規模な修繕を提案する機会もやりがいの1つです。
現在の管理戸数や約450戸。約90%が区分物件になりますが、1棟の管理受託の成果も上がってきています。
担当している物件、オーナー様、入居者様への細やかなフォローを大切にしています。
※一次対応は、基本的には外部協力会社に依頼しております。
◎担当エリアは首都圏が中心。対面、電話、メールなどを駆使して、1件でも多くの接点を取れるよう精力的に活動しています。
◆管理受託営業
不動産業者や士業・金融機関などにアプローチをし、管理でお困りのオーナー様や投資家様を紹介いただく関係構築営業、不動産再生事業で培った売買仲介業者・士業・新大家ライフ会員への直接アプローチ、大手コンサルティング会社とタッグをしたセミナー、を駆使し、新規管理受託の獲得に向けた営業をおこないます。
(東京都千代田区)
▼職種
プロパティマネジメント(正社員)
▼雇用形態
正社員
▼給与
昇給:年2回(1月・7月)
賞与:年2回(基本賞与2ヵ月/年実績に応じて支給)
定期賞与支給月(11月・7月)、インセンティブ支給月(1月・7月)
◆インセンティブ制度
・新規で獲得した管理受託戸数インセン(@2,000円)
・大規模工事受注インセン
・修繕工事受注インセン(管理戸数による目標設定有り)
(正社員)
▼勤務時間
09:30~18:30
(東京都千代田区)
▼休日・休暇
土日祝休み
(正社員)
▼応募資格
【必須条件】
・実需の仲介営業の経験がある方
・宅地建物取引資格をお持ちの方
・賃貸不動産経営管理士をお持ちの方
▼勤務地
東京都千代田区
▼企業名・施設名
株式会社不二興産
2025-06-23 15:27:27
株式会社不二興産
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