正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回4.8ヶ月 (正社員)

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 車通勤 その他福利厚生 退職金（勤続1年から支給） 車通勤 駐車場無料 (正社員)

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 退職金制度 その他福利厚生 退職金制度（勤続3年目から） 車通勤 車通勤不可 (正社員)

正看護師

定年制有り（60歳）※再雇用制度有り 交通費支給有り（上限30,000円月※公共交通機関利用時の費用を支給いたします。（バス利用は1km以上が支給対象）） 社会保険完備 (正社

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 車通勤 退職金制度 寮 その他福利厚生 ユニフォーム貸与（チェロキータイプ）院内クリーニング、海外旅行制度あり 車通勤 駐車場はご自身

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回4ヶ月 賞与査定期間夏)7月（10月〜3月）冬)12月（4月〜9月） (正社員)

看護師（正看護師）

昇給年1回 賞与年2回4.1ヶ月 夜勤手当8,000円回※経験年数による 地域手当21,570円〜29,320円 通勤手当※病院から1km圏内にお住いの方は対象外 扶養手当 車通

正看護師

健康保険「神奈川県医療従事者健保」 グループ内受信時の医療費還付制度あり ベネフィット加入 雇用保険、厚生年金、健康保険、労災保険 (正社員)

看護師：常勤（二交替制）,訪問看護

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏期休暇3日年末年始休暇3日夜勤時の軽食制服貸与(クリーニング：有)保育料、学童保険料補助制度各種研修参加支援(参加費用補助)

看護師：常勤（二交替制）,病棟

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇等 (正社員)

看護師：常勤（二交替制）,病棟

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏季休暇3日（6~9月）、年末年始休暇6日（1229〜16）開院記念日（616）、保育料補助（最大30,000円人支給）、医療

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 託児所 車通勤 退職金制度 寮 その他福利厚生 退職金制度有り（勤続3年以上）、済生会グループ保険、医療共済制度、財形貯蓄、自己啓発援

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回 (正社員)

看護師：常勤（日勤のみ）,訪問診療

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏季特別休暇5日(初年度3日)冬季特別休暇3日住宅支援制度（規定あり）保育園基本保育料一部法人負担（上限3万円） (正社員)

看護師：常勤（日勤のみ）,病棟,外来

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇等 (正社員)

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 車通勤 退職金制度 その他福利厚生 端末貸与(iPad)、ユニフォーム貸与、学会研修参加サポートあり(※年1回まで自由に選択可能)、グ

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 車通勤 退職金制度 車通勤 車通勤については相談になります。 (正社員)

正看護師

昇給賞与 昇給：年1回 賞与：年2回2ヶ月 賞与査定期間6月と12月に支給 インセンティブ手当：※訪問月100件以上でインセンティブ支給あり オンコール手当： 20,000円※

看護師（正看護師）

昇給年1回 賞与年2回2か月 インセンティブあり4,000円時間※月81時間以上の訪問から 住宅手当5,000円※持ち家のみ 家族手当子供5,000円 訪問手当4,200円件 通

正看護師

無料駐車場完備 交通費：上限3万円（バス通勤可） 車通勤の方にはガソリン代を支給 給与日：毎月15日支払い 賞与：7月12月支給（前年度実績3.5ヶ月） 昇給(昇格の際)：リーダ

看護師：常勤（二交替制）,病棟

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇 (正社員)

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 車通勤 退職金制度 その他福利厚生 職員食堂有り：昼食は1食200円。ケーキデーやマックデー、サラダバーデイなど、様々楽しんでいただけ

訪問看護ステーションでの看護業務／正看護師／NSS261

【福利厚生】 雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険 定年制（70歳） 交通費手当てあり 試用期間の有無あり あり3ヶ月同条件 (正社員)

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 車通勤 退職金制度 規定による (正社員)

看護師：常勤（日勤のみ）,訪問看護

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇年末年始休暇夏期休暇、リフレッシュ休暇3日血液検査（感染症）の実施、インフルエザ予防接種費用の補助育児短時間勤務制度（小学校第

クリニックでの看護師業務／正看護師／NSS132

【福利厚生】 医師国保 資格取得支援制度あり(運動療法機能技能訓練) バイク通勤 制服貸出 試用期間の有無あり あり3ヶ月同条件 (正社員)

看護師：常勤（二交替制）,病棟

【社会保険完備】慶弔休暇有給休暇育児休暇産前産後休暇 (正社員)

看護師：夜勤専従（常勤）,訪問看護

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏期休暇3日年末年始休暇3日夜勤時の軽食制服貸与(クリーニング：有)保育料、学童保険料補助制度各種研修参加支援(参加費用補助)

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 退職金制度 車通勤 車通勤に関しては要相談 (正社員)

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 車通勤 車通勤 車バイク通勤可能です。 (正社員)

看護師：常勤（日勤のみ）,訪問入浴

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇産後パパ育休制度定期健康診断確定拠出年金公的資格取得自己啓発支援制度制服貸与電子レンジ、冷蔵庫使用可の 休憩スペースあり (正

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 退職金制度 規定による (正社員)

訪問看護ステーションでの看護業務／看護師／NSS107

【福利厚生】 社会保険完備 社宅応相談 食事補助 保養所あり 健康診断年２回 交通費全額支給 試用期間の有無あり あり3ヶ月同条件 (正社員)

看護師：常勤（日勤のみ）,訪問看護

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇健康促進休暇6日年末年始休暇永年勤続表彰制度(10年、15年、20年、30年)済生会グループ保険医療共済制度制服貸与訪問時車輛

看護師（正看護師）

昇給年1回 賞与年2回2ヶ月 資格手当50,000円 残業手当 通勤手当上限30,000円 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） 定年制一律70歳 ソウェルク

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 車通勤 退職金制度 規定による (正社員)

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 退職金制度 その他福利厚生 昼食補助：1食324円 (正社員)

訪問看護ステーションでの看護師業務／正看護師・准看護師／NSS113

【福利厚生】 社会保険完備 教育研修制度 社内研修制度 試用期間の有無あり あり3ヶ月同条件 (正社員)

看護師（正看護師）

昇給年1回 賞与年2回2ヶ月 資格手当50,000円 残業手当 通勤手当上限30,000円 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） 定年制一律70歳 ソウェルク

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 託児所 車通勤 退職金制度 車通勤 駐車場代1,000円月 (正社員)

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 託児所 車通勤 退職金制度 寮 その他福利厚生 退職金制度有り（勤続3年以上）、医療共済、財形貯蓄、奨学金、サークル活動、食事会、職員

看護師（正看護師）

昇給年1回 賞与年2回2ヶ月 資格手当50,000円 残業手当 通勤手当上限30,000円 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） 定年制一律70歳 ソウェルク

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回4ヶ月 (正社員)

住宅型有料老人ホームでの看護業務／正看護師／NSS201

【福利厚生】 制服貸与、再雇用制度（定年65歳。以降70歳まで１年単位の有期雇用。） 法定福利厚生（社会保険他）、育児費補助制度、資格取得支援制度 ストレスチェック実施（年１回）

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回4.8ヶ月 (正社員)

正看護師

昇給賞与 昇給：年1回 賞与：年2回2ヶ月 賞与査定期間6月と12月に支給 インセンティブ手当：※訪問月100件以上でインセンティブ支給あり オンコール手当： 20,000円※

看護師：常勤（二交替制）,病棟

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇制服貸与共済制度医療費補助制度 (正社員)

正看護師

【研修体制】 未経験の方でも安心してご就業いただけるよう、入社時の手厚い研修をご用意しております！ ＜入職者向け＞ 入職時研修：入職から2日間、本社にて研修を受講。 訪問看護業務