正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 退職金制度 車通勤 常勤、オンコール対応の方のみ可 (正社員)

看護師：常勤（日勤のみ）,オペ室

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏季休暇3日冬期休暇3日職員食堂（管理栄養士監修）職員旅行（国内温泉劇団四季TDLUSJ等）各種イベント（ホテルでの忘年会運動

看護師（正看護師）

扶養家族手当配偶者15,000円第一子第二子10,000円 残業手当 通勤手当※実費支給（上限100,000円） 車通勤可（駐車場代400円日） ユニフォーム支給あり 社会保険

看護師：常勤（日勤のみ）,病棟

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇等夏期休暇3日、冬期休暇、開院記念日休暇（3月17日） (正社員)

看護師：常勤（二交替制）,病棟

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇等夏期休暇3日、冬期休暇、開院記念日休暇（3月17日） (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回4.4ヶ月 (正社員)

看護師（正看護師）

休日勤務手当：祝日、日曜、他週1日休日と定めた曜日に勤務した場合に半日(3時間以上)3,000円1日6,000円を支給 緊急出勤手当：所定労働時間外休日（深夜含む）に緊急出勤した

看護師（正看護師）

昇給年1回 オンコール手当2,500円回 車通勤可※オンコール対応可能な方のみ 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） 定年制一律70歳 退職金制度あり (正社

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 車通勤 退職金制度 その他福利厚生 1日350円（給与より天引き）※衛生管理上持ち込み不可 託児所 ※同法人松みどり保育所は横浜市の公

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 車通勤 車通勤 駐車場無料 (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回4.5ヶ月 賞与査定期間5月 (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回4ヶ月 (正社員)

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 退職金制度 車通勤 駐輪場あり。車通勤の場合はご自身で駐車場を借りていただきます。 (正社員)

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 車通勤 退職金制度 その他福利厚生 職員食堂あり 車通勤 ガソリン代支給あり (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回3.5ヶ月 (正社員)

正看護師

残業手当： 1時間超えた場合、 1時間につき看護師1,800円准看護師1,700円 1時間に満たない場合は、15分単位とする。 通勤費：当法人規定による 夜間送迎：タクシーチケッ

正看護師

通勤手当：〜30,000円月 ※上限30,000円月 パートの加入保険は法定通り 制服貸与 (パートアルバイト)

看護師：常勤（二交替制）,病棟

【社会保険完備】制服貸与(ワンピース1着パンツタイプ5着他)ナースシューズ自由（1足目支給）デパートホテル旅館等の割引レジャー施設の割引自動車学校割引教科書代等産前産後休暇育児休

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 車通勤 一人1台訪問車を支給しております。 ご自宅近所に駐車場を弊社でお借りし、直行直帰も可能です！（オンコールスタッフのみ可） (正

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 退職金制度 規定による (正社員)

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 車通勤 その他福利厚生 退職金制度（勤続3年以上） (正社員)

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 退職金制度 規定による (パートアルバイト)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回3ヶ月 (正社員)

正看護師

昇給あり 制服貸与 交通費支給(社内規定あり) 各種社会保険完備（雇用労災健康厚生年金） 労働組合加入時：慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度あり 研修制度

正看護師

住宅手当：16,000円※世帯主 4,500円※非世帯主 保育料補助手当：20,000円※第1子 （就学時まで）15,000円※第2子 （就学時まで）10,000円※第3子以降

正看護師

賞与：年2回2.4ヶ月 (正社員)

正看護師

職金制度、永年勤続表彰制度（10年、20年） 保育園基本保育料一部法人負担（上限3万円）、ハマふれんど加入など 社会保険（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）完備 (正

正看護師

みなし時間外手当：15,000円 ※約9時間分の普通残業に相当 住宅手当：〜20,000円 ※20,000円上限（世帯主に限る） 夜勤手当：10,000円 家族手当：13,000

正看護師

社会保険完備 車通勤可※駐車場あり 寮あり 託児所あり 退職金あり 定年制あり（60歳） 院内託児所有り 対象年齢：2ヶ月〜未就学児 時間：8:30〜17:30 料金：3歳未満月

看護師（正看護師）

給与改定年1回 賞与年2回（前年度実績2.8ヶ月分）※本人および会社の業績による 交通費規定支給（上限30,000円月） 車通勤可（駐車場あり） 制服支給（上：緑色のポロシャツ下

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 託児所 退職金制度 寮 その他福利厚生 定期健康診断、制服貸与（ワンピース1着パンツタイプ5着他）、ナースシューズ自由（1足目支給）

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 託児所 車通勤 退職金制度 寮 その他福利厚生 資格取得制度あり 託児所 対象年齢：小学生まで 月額：25,000円別途食事代 一時預

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 車通勤 退職金制度 その他福利厚生 昼食代補助あり（1食350円） 永年勤続表彰制度（3年〜） 職員用マッサージチェアあり 懇親会補助

正看護師

交通費規定支給 退職金制度 社保完備(健康雇用労災年金) 昇給年1回、賞与年3回2〜6ヶ月分 （全職員平均3ヶ月） 研修費全額法人負担、手遊び読み聞かせ 研修から海外研修まで充実

看護師：常勤（日勤のみ）,訪問看護

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇産休育休取得実績多数産育休復帰後の時短勤務の相談可能夏季休暇3日(7〜９月)年末年始休暇4日(1231〜13) (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回4ヶ月 賞与査定期間夏)7月（10月〜3月）冬)12月（4月〜9月） (正社員)

看護師：常勤（日勤のみ）,訪問看護

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏季休暇(初年度3日、2年以降5日)、年末年始(1229〜13)保育料一部補助制度（最大3万円） (正社員)

看護師：常勤（二交替制）,病棟,救急外来

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇デパートホテル旅館等の割引制度、インフルエンザ予防接種、ユニフォーム貸与５枚（※入職時、シューズ支給） (正社員)

正看護師

通勤手当：〜30,000円月 ※上限30,000円月 パートの加入保険は法定通り 制服貸与 (パートアルバイト)

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 車通勤 退職金制度 車通勤 駐車場はご自身で借りていただき、交通費については公共交通機関で通勤をした場合の金額を支給いたします (正社

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 車通勤 退職金制度 その他福利厚生 職員食堂あり（5,000円／月） プリセプター制度、奨学金制度、 院内研修、精神科認定看護師（訪問

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 車通勤 退職金制度 その他福利厚生 退職金（勤続3年以上〜） 車通勤 駐車場無料、職員食堂有（100円／回） (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年3回4ヶ月 (正社員)

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 託児所 車通勤 退職金制度 寮 その他福利厚生 制服貸与（ワンピース1着パンツタイプ5着他）※デザイン2種類選択可、入職時ナースシュー

正看護師

賞与昇給あり、社会保険完備 厚生年金、中小企業退職金共済加入、交通費支給（上限あり） (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回3.7ヶ月 (正社員)

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 退職金制度 規定による (正社員)

正看護師

皆勤手当：5,000円 経験手当：最大40,000円 退職金制度有(勤続3年以上) 給与見直し(年1回) 役職手当 皆勤手当 時間外手当 通勤手当全額支給(規定あり) 各種保険完