正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回2.6ヶ月 (正社員)

看護師：常勤（二交替制）,病棟

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇介護休暇慶弔休暇 夏季休暇3日（入職時期によって異なる）冬季休暇5日保養所施設（静岡県群馬県福島県など※人数に関わらず1泊1,000円）ユニフ

特別養護老人ホームでの看護業務／正看護師・准看護師／NSS763

【福利厚生】 社会保険完備 退職金制度 再雇用制度 単身寮あり 制服貸与 食堂あり（250円食） 敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） 車通勤可能 職員専用駐車場あり 医療補助制度

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回4ヶ月 (正社員)

看護師：常勤（二交替制）,病棟

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏季休暇3日年末年始休暇5日制服貸与(クリーニング有)財形貯蓄制度院内行事創立記念日(4月8日)医療費補助制度保養所(清里房総

訪問看護ステーションでの看護業務／准看護師／NSS1551

【福利厚生】 社会保険完備 引っ越し手当 スマホタブレット貸与あり 電動自転車貸与 試用期間の有無あり あり3ヶ月同条件 (正社員)

看護師：常勤（二交替制）,外来

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏季休暇3日冬季休暇5日 (正社員)

看護師：常勤（二交替制）,病棟

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇保養所4箇所 (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回2ヶ月 住宅手当：〜21,000円月※賃貸世帯主の場合、上限21,000円 夜勤手当：17,000円回 職能手当：22,430円月 資格手当：30,00

正看護師

賞与：前年度賞与平均3.7ヶ月 (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年1回 夜勤手当：18,000円回 皆勤手当：12,000円月 通勤手当：〜30,000円※上限30,000円 (正社員)

看護師：常勤（二交替制）,病棟

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏季休暇3日冬季休暇4日職員食堂（管理栄養士が患者様のために考えたメニュー1食300円で提供）制服貸与 (正社員)

慢性期病院の病棟での看護業務／看護師／NSS153

【福利厚生】 社会保険完備 マイカー通勤不可 退職金制度あり（勤続年数3年以上） 定年制あり（一律65歳） 再雇用制度あり 入居可能住宅単身用あり（会社規定あり） 利用可能託児施

正看護師

昇給あり(原則年1回) 交通費支給(上限20,000円) 社会保険完備 ユニフォーム貸与 (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年3回3.8ヶ月 住宅手当：12,000円月※世帯主（配偶者、子を有する場合）8,000円月※非世帯主独身者 均衡処遇手当：4,500円 夜勤手当：11,00

看護師：常勤（日勤のみ）,訪問診療

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏季休暇(7月〜9月に取得)年末年始休暇(1230〜13) (正社員)

看護師：常勤（二交替制）,病棟

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇 (正社員)

正看護師

昇給：年1回 仮眠手当：1,425円〜1,733円※夜勤5回以上された際に支給。 住宅手当：27,000円 夜勤手当：7,200円 深夜割増：20,818円〜25,328円※夜勤

一般病院での外来看護業務／看護師／NSS818

【福利厚生】 社会保険完備 退職金制度 制服貸与 再雇用制度あり 試用期間の有無あり あり2ヶ月同条件 (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回2ヶ月 (正社員)

正看護師

【研修体制】 未経験の方でも安心してご就業いただけるよう、入社時の手厚い研修をご用意しております！ ＜入職者向け＞ 入職時研修：入職から2日間、本社にて研修を受講。 訪問看護業務

看護師

規定による 規定による (パートアルバイト)

正看護師

賞与年2回（件数連動性ボーナス） 住宅手当（当社規定） 特別休暇あり（産前産後休暇育児休暇、慶弔休暇等） 保育費支援制度 退職金制度（当社規定） オンコール手当 ※Ｈ30年11月

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回 (正社員)

正看護師

賞与年2回（件数連動性ボーナス） 住宅手当（当社規定） 特別休暇あり（産前産後休暇育児休暇、慶弔休暇等） 保育費支援制度 退職金制度（当社規定） オンコール手当 ※Ｈ30年11月

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回4ヶ月 (正社員)

看護師：常勤（日勤のみ）,病棟

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏季休暇5日年末年始休暇5日夜勤食2食無料サービス医療費助成金 (正社員)

看護師

交通費支給,住宅手当,健康診断,社会保険完備,社員割引制度,社宅寮,資格取得制度,資格手当 (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回4.2ヶ月 業務手当：50,000円 職務手当：20,000円 資格手当：50,000円※正看護師35,000円※准看護師 調整手当：※5,000〜30

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回4ヶ月 介護報酬特別手当：2,320円 処遇改善手当：7,800円 夜勤手当 家族手当：2,000円人※扶養家族1人につき 資格手当：55,000円〜7

看護師：夜勤専従（常勤）,病棟

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇 (正社員)

正看護師

求人詳細はキャリアアドバイザーからお伝えさせていただきます。 お気軽にお問い合わせください♪ (正社員)

看護師：常勤（日勤のみ）,訪問看護

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏期休暇（4日程度）年末年始休暇（5日）制服代（10,000円補助）診察代一部補助ネイル可髪色自由 (正社員)

訪問看護ステーションでの看護業務／看護師／NSS107

【福利厚生】 社会保険完備 試用期間の有無あり あり3ヶ月同条件 (正社員)

正看護師

昇給：年1回 (正社員)

看護師：常勤（日勤のみ）,外来

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇バースデープレゼント制度 (正社員)

正看護師

オンコール手当：3,500円※土日祝：対応時別途支給1,500円※平日：対応時別途支給 等級手当：51,000円 訪問加算手当：※准看護師：訪問月70時間を超えた時間数×2,70

一般病棟での看護師業務／正看護師・准看護師／NSS370

【福利厚生】 社会保険完備 退職金制度、定年65歳、再雇用制度など 試用期間の有無あり あり2ヶ月同条件 (正社員)

看護師：常勤（日勤のみ）,病棟

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏季休暇3日冬季休暇5日社員食堂社員旅行運動会忘年会 (正社員)

訪問看護ステーションでの看護業務／看護師／NSS794

【福利厚生】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 マイカー通勤可（無料駐車場あり） 試用期間の有無なし なし (正社員)

正看護師

昇給あり(原則年1回) 交通費支給(上限20,000円) 社会保険完備 ユニフォーム貸与 (正社員)

正看護師

賞与年2回（件数連動性ボーナス） 住宅手当（当社規定） 特別休暇あり（産前産後休暇育児休暇、慶弔休暇等） 保育費支援制度 退職金制度（当社規定） オンコール手当 ※Ｈ30年11月

看護師：常勤（日勤のみ）,外来

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏季休暇3日年末年始休暇5日 (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回2ヶ月 夜勤手当：12,000円 業務手当 通勤手当 (正社員)

看護師：常勤（二交替制）,病棟

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏期休暇3日年末年始休暇5日保育費助成制度（第1子5,000円第2子以降3,000円）制服貸与社員食堂(300円食）職員旅行

看護師：常勤（日勤のみ）,訪問看護

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇お盆休暇年末年始休暇各種貸与(制服、訪問リュック、電動付き自転車、軽自動車、iPad、携帯電話)個人ロッカー 冷蔵庫電子レンジ

正看護師

昇給：年1回 (正社員)

病棟での看護業務／看護師／NSS755

【福利厚生】 社会保険完備 マイカー通勤可能 通勤手当 資格取得支援制度 退職金制度 外部研修制度 保育支援制度(就学前まで保育料半額補助) 単身寮利用可 試用期間の有無あり