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東京都墨田区の技術の求人

技術正社員墨田区

募集業種

技術

募集内容

マンション・ビル施設管理、フロント、ボイラー技士

アピール

昇給年1回、各種社会保険完備、退職金制度(勤続3年以上)

各種制度:財形貯蓄制度、確定拠出年金制度、慶弔金制度、保養所、友和会(クラブ活動)、
従業員団体生命保険制度、社内クラブ活動、ベネフィットステーション
資格取得支援制度(通信教育や受験料の費用負担、取得後のお祝い金など)

その他福利厚生:選択制福利厚生(カフェテリアプラン)導入、部活動
育児・介護による短時間勤務制度(規定あり)
人間ドック35歳以上全額会社負担

教育制度:入社時研修だけでなく、一定期間のフォロー(オンボーディング)及び、
キャリアや業務内容に応じた幅広い研修を用意しています。
階層別研修
アラカルト研修
社内eラーニング、その他研修
(正社員)

雇用形態

正社員

給与

月給 190,000円

昇給年1回、各種社会保険完備、退職金制度(勤続3年以上)

各種制度:財形貯蓄制度、確定拠出年金制度、慶弔金制度、保養所、友和会(クラブ活動)、
従業員団体生命保険制度、社内クラブ活動、ベネフィットステーション
資格取得支援制度(通信教育や受験料の費用負担、取得後のお祝い金など)

その他福利厚生:選択制福利厚生(カフェテリアプラン)導入、部活動
育児・介護による短時間勤務制度(規定あり)
人間ドック35歳以上全額会社負担

教育制度:入社時研修だけでなく、一定期間のフォロー(オンボーディング)及び、
キャリアや業務内容に応じた幅広い研修を用意しています。
階層別研修
アラカルト研修
社内eラーニング、その他研修
(正社員)

時間

1ヵ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) 【日勤】 シフト例:8:30〜17:30(休憩1時間) 【夜勤】 シフト例:16:00〜翌9:00(休憩あり) 【宿直】 シフト例:8:30〜翌8:30(仮眠あり) ※夜勤・宿直明けの1日と次の日は休みなので、しっかりと体を休められます。 ※勤務時間は勤務地により異なる場合があります

勤務地

東京都墨田区

備考


【東京】設備管理/経験者大歓迎!!/東京建物G/健康優良法人5年連続取得/福利厚生も充実

▼仕事内容
〜大手・東京建物グループのビル事業の一翼を担う当社にて、
管理数増大と顧客ニーズへ最適なサービスを提供するため、ビルマネジメントを目指す方募集します!!〜

オフィスビル(9割)、複合施設、商業施設などの設備管理を担当。
変電設備、空調機、冷凍機、ボイラー、衛生設備などの設備を管理します。

<具体的な業務>
■モニターの監視業務
■トラブル、クレーム対応
■空調、電気設備などの管理
■検針作業
■報告書(日報/月報/年次報告/緊急対応など)の作成
■来館者、テナントへの対応
■ビル環境の保全・向上に向けたお客様への提案業務

【様々な物件に対応しております!】
担当エリア内にある数多くのビルを数年ごとにローテーションしますので、
設備管理に必要な幅広い知識や技術を習得できます。

【年間休日は122日◎ゆとりのある勤務体制】
物件によっては宿直もありますが、しっかり休んでから次の勤務に入れるよう、ゆとりのあるスケジュールが組まれています。部署内で調整すれば、週末や有給休暇も取りやすく、私生活の時間も大切にしながら働けます。

【ビルメンテナンスを軸に、幅広い「総合」事業に取り組んでいます】
当社は設備管理・清掃・警備をはじめとした様々なビル管理業務から、設備の改修提案と施工、テナント様の入退去に伴う各種工事の請負、PM(プロパティマネジメント)業務、省エネサポートと、幅広いサービスを提供しています。

【建物に"付加価値"を生み出す】
建物は完成したら終わりではありません。利用者が満足して初めて建物としての価値が生まれます。
当社はオーナー様たちに代わって、建物の総合的な管理を行うことで、安全・安心・快適な環境を提供しています。
(東京都墨田区)

▼職種
マンション・ビル施設管理、フロント、ボイラー技士(正社員)

▼雇用形態
正社員

▼給与
<月給>
■月給:235,000円〜314,000円+各種手当+賞与(過去実績4.4ヶ月分)
※上記はあくまで最低保証給です。経歴や保有資格などを考慮し、話し合いの上、決定します。

<初年度の年収>
■380万円〜510万円

<昇給>
■年1回
(正社員)

▼勤務時間
1ヵ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)

【日勤】
シフト例:8:30〜17:30(休憩1時間)
【夜勤】
シフト例:16:00〜翌9:00(休憩あり)
【宿直】
シフト例:8:30〜翌8:30(仮眠あり)

※夜勤・宿直明けの1日と次の日は休みなので、しっかりと体を休められます。
※勤務時間は勤務地により異なる場合があります
(東京都墨田区)

▼休日・休暇
休暇:4週8休制、年間休日122日
有給休暇:入社時0日10日付与(※入社月によって異なる)※最高20日
特別休暇:年末年始休暇、結婚休暇、出産休暇、産前産後休暇、育児休暇(男女ともに取得実績あり)
介護休暇、忌引休暇、赴任休暇、永年勤続休暇、ボランティア休暇
(正社員)

▼応募資格
【必須条件】
・電気工事士・危険物乙4・冷凍機・ボイラー・消防設備士などの資格をお持ちの方
★設備管理経験を積みたい方や、取得した資格を活かしたい方は歓迎します!!

【求める人物像】
設備管理という公共性のある事業で求められるのは信頼性です。
また、それを支えるのは「お客様の立場に立って真心をこめたサービスを提供しようとする気持ち」、
そして「チームワーク」です。当社はお客様に信頼され、仲間からも信頼される、謙虚で責任感のある方を求めています。

【採用HP・動画はこちらをチェック!!】
採用サイト:https://recruit-tfk.jp/
動画URL:https://www.youtube.com/watch〜v=wWhagDuLhlY

▼勤務地
東京都墨田区

▼企業名・施設名
東京不動産管理株式会社

情報更新日

2025-10-27 08:45:29

会社情報

会社名

東京不動産管理株式会社

情報掲載元

この求人情報は、TOUCH×マッチ の求人です。

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東京都墨田区の技術の求人

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【端末保守】Windows端末保守

(その他の手当等付記事項)給与は能力経験による。 (通勤手当)実費支給(上限あり) (通勤手当上限)月額50000円 (受動喫煙対策)敷地内禁煙 (正社員)

正社員 月給250,000円
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【異業種・未経験歓迎】Windows端末保守

(その他の手当等付記事項)給与は能力経験による。 (通勤手当)実費支給(上限あり) (通勤手当上限)月額50000円 (受動喫煙対策)敷地内禁煙 (正社員)

正社員 月給220,000円
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システム運用保守

(その他の手当等付記事項)給与は能力経験による。 (通勤手当)実費支給(上限あり) (通勤手当上限)月額50000円 (受動喫煙対策)敷地内禁煙 (正社員)

正社員 月給250,000円
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【NW】NW機器切替・保守業務

(その他の手当等付記事項)給与は能力経験による。 (通勤手当)実費支給(上限あり) (通勤手当上限)月額50000円 (受動喫煙対策)敷地内禁煙 (正社員)

正社員 月給300,000円
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ネットワーク機器更改・保守(リーダー経験者歓迎)

(その他の手当等付記事項)給与は能力経験による (通勤手当)実費支給(上限あり) (通勤手当上限)月額50000円 (受動喫煙対策)敷地内禁煙 (正社員)

正社員 月給250,000円
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Windows基盤保守

(その他の手当等付記事項)給与は能力経験による。 (通勤手当)実費支給(上限あり) (通勤手当上限)月額50000円 (受動喫煙対策)敷地内禁煙 (正社員)

正社員 月給250,000円
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施設管理者(ホテル)(モクシー東京錦糸町)

(その他の手当等付記事項)食事手当1勤務につき500円支給 (受動喫煙対策)敷地内禁煙 (正社員)

正社員 月給300,000円
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【oracle】DB保守運用業務

(その他の手当等付記事項)給与は能力経験による。 (通勤手当)実費支給(上限あり) (通勤手当上限)月額50000円 (受動喫煙対策)敷地内禁煙 (正社員)

正社員 月給350,000円
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コインパーキング、機械式駐車場の保守、改修、設置

(その他の手当等付記事項)夜間当番500010000 (通勤手当)実費支給(上限あり) (通勤手当上限)月額20000円 (受動喫煙対策)敷地内禁煙 (正社員)

正社員 月給280,000円
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業務端末保守(Windows)

(その他の手当等付記事項)給与は能力経験による。 (通勤手当)実費支給(上限あり) (通勤手当上限)月額50000円 (受動喫煙対策)敷地内禁煙 (正社員)

正社員 月給250,000円
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RPAエンジニア(開発・保守)※経験浅・ブランクOK

(その他の手当等付記事項)給与は能力経験による (通勤手当)実費支給(上限あり) (通勤手当上限)月額50000円 (受動喫煙対策)敷地内禁煙 (正社員)

正社員 月給250,000円
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ネットワーク機器更改・保守(未経験可)

(その他の手当等付記事項)給与は能力経験による。 (通勤手当)実費支給(上限あり) (通勤手当上限)月額50000円 (受動喫煙対策)敷地内禁煙 (正社員)

正社員 月給270,000円
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ヘルプデスク技術支援業務

(その他の手当等付記事項)給与は能力経験による。 (通勤手当)実費支給(上限あり) (通勤手当上限)月額50000円 (受動喫煙対策)敷地内禁煙 (正社員)

正社員 月給250,000円
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サーバー・NW保守、監視※未経験OK

(その他の手当等付記事項)給与は能力経験による。 (通勤手当)実費支給(上限あり) (通勤手当上限)月額50000円 (受動喫煙対策)敷地内禁煙 (正社員)

正社員 月給220,000円
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RPAエンジニア(開発・保守)※経験浅・ブランクOK

(その他の手当等付記事項)給与は能力経験による。 (通勤手当)実費支給(上限あり) (通勤手当上限)月額50000円 (受動喫煙対策)敷地内禁煙 (正社員)

正社員 月給250,000円
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仮想システム基盤保守業務

(その他の手当等付記事項)給与は能力経験による。 (通勤手当)実費支給(上限あり) (通勤手当上限)月額50000円 (受動喫煙対策)敷地内禁煙 (正社員)

正社員 月給270,000円
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営業支援システム保守運用

(その他の手当等付記事項)給与は能力経験による。 (通勤手当)実費支給(上限あり) (通勤手当上限)月額50000円 (受動喫煙対策)敷地内禁煙 (正社員)

正社員 月給250,000円
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技術営業

(受動喫煙対策)敷地内禁煙 (正社員)

正社員 月給300,000円
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システム保守運用(未経験可)

(その他の手当等付記事項)給与は能力経験による。 (通勤手当)実費支給(上限あり) (通勤手当上限)月額50000円 (受動喫煙対策)敷地内禁煙 (正社員)

正社員 月給250,000円
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WindowsServer保守業務※未経験OK

(その他の手当等付記事項)給与は能力経験による。 (通勤手当)実費支給(上限あり) (通勤手当上限)月額50000円 (受動喫煙対策)敷地内禁煙 (正社員)

正社員 月給250,000円
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端末運用保守(経験者歓迎)

(その他の手当等付記事項)給与は能力経験による (通勤手当)実費支給(上限あり) (通勤手当上限)月額50000円 (受動喫煙対策)敷地内禁煙 (正社員)

正社員 月給250,000円
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維持保守業務(証券業務に詳しい方歓迎・未経験可)

(その他の手当等付記事項)給与は能力経験による。 (通勤手当)実費支給(上限あり) (通勤手当上限)月額50000円 (受動喫煙対策)敷地内禁煙 (正社員)

正社員 月給220,000円
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RPAツール改修業務/開発/実装/保守経験ある方歓迎!

(その他の手当等付記事項)給与は能力経験による。 (通勤手当)実費支給(上限あり) (通勤手当上限)月額50000円 (受動喫煙対策)敷地内禁煙 (正社員)

正社員 月給230,000円
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維持保守業務(証券業務に詳しい方歓迎・未経験可)

(その他の手当等付記事項)給与は能力経験による。 (通勤手当)実費支給(上限あり) (通勤手当上限)月額50000円 (受動喫煙対策)敷地内禁煙 (正社員)

正社員 月給230,000円
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コールセンター技術支援業務

(その他の手当等付記事項)給与は能力経験による。 (通勤手当)実費支給(上限あり) (通勤手当上限)月額50000円 (受動喫煙対策)敷地内禁煙 (正社員)

正社員 月給250,000円
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営業支援システム保守運用

(その他の手当等付記事項)給与は能力経験による。 (通勤手当)実費支給(上限あり) (通勤手当上限)月額50000円 (受動喫煙対策)敷地内禁煙 (正社員)

正社員 月給270,000円
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【インフラ】運用保守業務※未経験歓迎

(その他の手当等付記事項)給与は能力経験による。 (通勤手当)実費支給(上限あり) (通勤手当上限)月額50000円 (受動喫煙対策)敷地内禁煙 (正社員)

正社員 月給350,000円
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仮想基盤・維持保守業務

(その他の手当等付記事項)給与は能力経験による (通勤手当)実費支給(上限あり) (通勤手当上限)月額50000円 (受動喫煙対策)敷地内禁煙 (正社員)

正社員 月給250,000円
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【経験浅可】システム基盤の維持保守

(その他の手当等付記事項)給与は能力経験による。 (通勤手当)実費支給(上限あり) (通勤手当上限)月額50000円 (受動喫煙対策)敷地内禁煙 (正社員)

正社員 月給280,000円
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技能工(整備・メカニック)

交通費支給,家族手当,役職手当,社会保険完備,資格取得制度,資格手当,退職金制度 (正社員)

正社員 月給240,000円
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技術スタッフ/腕時計メンテナンス

(その他の手当等付記事項)資格手当5,000円10,000円家族手当10,000円30,000円 (通勤手当)実費支給(上限あり) (通勤手当上限)月額20000円 (受動喫煙対

正社員 月給190,000円
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施設管理者(ホテル)

(その他の手当等付記事項)食事手当1勤務につき500円支給 (受動喫煙対策)敷地内禁煙 (正社員)

正社員 月給300,000円
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システムエンジニア(運用・保守)

(その他の手当等付記事項)給与は能力経験による。 (通勤手当)実費支給(上限あり) (通勤手当上限)月額50000円 (受動喫煙対策)敷地内禁煙 (正社員)

正社員 月給250,000円
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RPAエンジニア(開発・保守)※経験浅・ブランクOK

(その他の手当等付記事項)給与は能力経験による。 (通勤手当)実費支給(上限あり) (通勤手当上限)月額50000円 (受動喫煙対策)敷地内禁煙 (正社員)

正社員 月給280,000円
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端末移行・保守業務(ブランク、経験浅可)

(その他の手当等付記事項)給与は能力経験による。 (通勤手当)実費支給(上限あり) (通勤手当上限)月額50000円 (受動喫煙対策)敷地内禁煙 (正社員)

正社員 月給250,000円
NoImage

システム運用保守/経験浅・ブランク可

(その他の手当等付記事項)給与は能力経験による。 (通勤手当)実費支給(上限あり) (通勤手当上限)月額50000円 (受動喫煙対策)敷地内禁煙 (正社員)

正社員 月給220,000円
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【IBM/IMS製品】保守エンジニア

(その他の手当等付記事項)給与は能力経験による。 (通勤手当)実費支給(上限あり) (通勤手当上限)月額50000円 (受動喫煙対策)敷地内禁煙 (正社員)

正社員 月給280,000円
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【RPA】業務効率化システムの保守開発・運用

(その他の手当等付記事項)給与は能力経験による。 (通勤手当)実費支給(上限あり) (通勤手当上限)月額50000円 (受動喫煙対策)敷地内禁煙 (正社員)

正社員 月給350,000円
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Cobol開発・保守業務

(その他の手当等付記事項)給与は能力経験による。 (通勤手当)実費支給(上限あり) (通勤手当上限)月額50000円 (受動喫煙対策)敷地内禁煙 (正社員)

正社員 月給250,000円
NoImage

汎用機の運用保守業務(リーダー経験者歓迎)

(その他の手当等付記事項)給与は能力経験による。 (通勤手当)実費支給(上限あり) (通勤手当上限)月額50000円 (受動喫煙対策)敷地内禁煙 (正社員)

正社員 月給250,000円
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自動化ツール開発・運用保守

(その他の手当等付記事項)給与は能力経験による。 (通勤手当)実費支給(上限あり) (通勤手当上限)月額50000円 (受動喫煙対策)敷地内禁煙 (正社員)

正社員 月給300,000円
NoImage

ヘルプデスク技術支援業務

(その他の手当等付記事項)給与は能力経験による。 (通勤手当)実費支給(上限あり) (通勤手当上限)月額50000円 (受動喫煙対策)敷地内禁煙 (正社員)

正社員 月給280,000円

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