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施工管理・工事監理者【設備・電気・空調】
社会保険完備:健康保険厚生年金雇用保険労災保険 養老保険 がん保険 退職金共済 人材開発支援 社内表彰 社員旅行 サークル活動 社内コミュニケーション支援 マイカー通勤 産前産後
設計【土木】
<教育制度資格補助補足> 基本的にOJTになります。 階層別研修、専門技術研修、海外研修 <その他補足> 資格手当 企業年金制度 保養所/大日ひるがの山荘 社員旅行/年1回 若
設計【建築】
【退職金】有 【社会保険】健康保険厚生年金保険雇用保険労災保険 【寮社宅】有 (正社員)
<教育制度資格補助補足> 研修制度:中堅社員研修、各種技術研修他 <その他補足> 手当:役職手当、現場手当、勤務手当、別居手当 施設/制度:保養所、確定拠出年金、社員持株制度、
施工管理・工事監理者【建築】
寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当制度補足> 寮社宅:会社規定に準ずる 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:勤続3年以上 (正社員)
施工管理・工事監理者【土木・解体工事】
社会保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 退職金制度:勤続3年以上 <教育制度資格補助> OJT、資格取得に向けた社内勉強会 資格奨励金(資格取得時に支給):20,
太陽光発電機器の施工管理(正)/東京都港区
(定額手当1)技能手当20,000円320,000円 (定額手当2)地域手当40,000円40,000円 (その他の手当等付記事項)資格手当制度3,000円(例)宅地建物取引士1
【急募】1級建築士/新宿区
(その他の手当等付記事項)インセンティブ制度有り受注インセンティブ=受注利益の35%業務インセンティブ=通常業務利益の1% (通勤手当)実費支給(上限あり) (通勤手当上限)月額
建築物の設計および監理
(その他の手当等付記事項)*月額賃金は年俸の1/15ずつ支払います*賞与として3/15を7月、12月に半分ずつ支払います月額≒年俸÷15(賞与3ヶ月含む) (通勤手当)実費支給(
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