求人情報詳細
兵庫県伊丹市の事務の求人
事務
人事・労務管理(リーダー・主任以上)
(定額手当1)ベースアップ手当7,000円~7,000円
(その他の手当等付記事項)・住宅手当(条件有)上限25,000円・年収額が概ね500万円以上となる場合は、年俸制となる可能性有
(通勤手当)実費支給(上限あり)
(通勤手当上限)月額50000円
(受動喫煙対策) 敷地内禁煙
(正社員)
正社員
月給 250,000円
(定額手当1)ベースアップ手当7,000円~7,000円
(その他の手当等付記事項)・住宅手当(条件有)上限25,000円・年収額が概ね500万円以上となる場合は、年俸制となる可能性有
(通勤手当)実費支給(上限あり)
(通勤手当上限)月額50000円
(受動喫煙対策) 敷地内禁煙
(正社員)
(1)8時30分~17時15分 (休憩時間)45分 (時間外労働)月平均20時間
兵庫県伊丹市
兵庫県伊丹市の人事・労務管理(リーダー・主任以上) (正社員) | 医療法人せいふう会伊丹せいふう病院
▼仕事内容
総務課における人事業務全般を幅広くお任せします。
人事担当は2名体制。
法人あるいはグループの方針のもと、多岐にわたる業務を効率的に回しながら、互いにサポートし合い、柔軟に連携を取ることで、組織の健全な運営を支えています。
【具体的には】
・採用
・人員管理
・勤怠
・給与
・社保などの労務管理
・就業規則や制度の整備
・運用、届出
・健康診断、ストレスチェック
・行政関係(届出
・対応)
・総務
・庶務業務(総務課の一員として適性に応じて対応)※入社後の担当業務はこれまでの経験
・適性をもとに決定※仕事内容の変更範囲:法人の定める業務
(兵庫県伊丹市)
▼職種
人事・労務管理(リーダー・主任以上)(正社員)
▼雇用形態
正社員
▼給与
月給257000〜382000円
(基本給(月額平均)又は時間額月平均労働日数(21.0日))250000〜375000円
(昇給)あり
(賞与)賞与月数計 4ヶ月分(前年度実績)
(給与支払い日)固定(月末以外)翌月25日
(正社員)
▼勤務時間
(1)8時30分〜17時15分
(休憩時間)45分
(時間外労働)月平均20時間
(兵庫県伊丹市)
▼休日・休暇
(休日)日・祝・その他
週休二日制
(その他休日)原則土日祝休み。月10日の休み。年末年始
(年間休日数)113日
(正社員)
▼勤務地
兵庫県伊丹市 (最寄り駅:JR線北伊丹駅)
▼企業名・施設名
医療法人せいふう会伊丹せいふう病院
▼最寄り駅
JR線北伊丹駅
2025-08-23 06:30:19
医療法人せいふう会 伊丹せいふう病院
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