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正看護師
通勤交通費:実費支給(1か月の定期代) ※マイカー通勤:不可 退職金:勤続2年以上の者が支給対象 保育手当:下記条件に当てはまるお子様がいる職員に、お子様一人当たり該当する手当を
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 退職金制度 規定による (正社員)
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 その他福利厚生 社会保険完備、制服貸与有給休暇、退職金、各種手当、試用期間3か月あり(同条件)、自転車バイク通勤可能 車通勤 自転車バ
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 託児所 車通勤 退職金制度 その他福利厚生 認定取得支援、退職金制度、借り上げ社宅(家賃半額補助、上限3万円月) 託児所 対象年齢:0
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 退職金制度 その他福利厚生 食事補助あり、保養所(山中湖、伊豆高原、越後湯沢)、社宅応相談 (正社員)
賞与:年2回3.5ヶ月 (正社員)
一般事務【短時間正社員☆実働7時間】/鶴見駅徒歩10分
(受動喫煙対策)敷地内禁煙 (正社員)
総合職【人事系】未経験可/鶴見区勤務
(その他の手当等付記事項)時間外手当別途支給 (通勤手当)実費支給(上限あり) (通勤手当上限)月額50000円 (受動喫煙対策)敷地内禁煙 (正社員)
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 退職金制度 その他福利厚生 退職金制度(勤続3年以上)、制服貸与、資格取得支援制度、資格取得更新手数料負担制度、永年勤続表彰制度 (正
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