看護師（正看護師）

インセンティブ1,000円件※月81件以上の訪問から対象 昇給年1回 オンコール実働手当6,000円回 オンコール当番手当3,000円回 通勤手当上限20,000円 車通勤応相談

看護師：常勤（日勤のみ）,外来

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏季休暇5日年末年始休暇5日制服貸与 (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回1ヶ月 (正社員)

訪問看護ステーションでの看護師業務／正看護師・看護師／NSS117

【福利厚生】 社会保険完備 教育研修制度 社内研修制度 試用期間の有無あり あり3ヶ月同条件 (正社員)

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 退職金制度 その他福利厚生 退職金制度(勤続3年以上)、制服貸与、資格取得支援制度、資格取得更新手数料負担制度、永年勤続表彰制度 (正

看護師：常勤（日勤のみ）,訪問入浴

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇 (正社員)

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 退職金制度 規定による (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回5ヶ月 (正社員)

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 退職金制度 車通勤 駐輪場あり。車通勤の場合はご自身で駐車場を借りていただきます。 (正社員)

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 退職金制度 規定による (正社員)

看護師（正看護師）

昇給年1回 賞与年2回3.5ヶ月 住宅手当10,000円※一律支給 夜勤手当13,000円回 皆勤手当3,000円 職務手当14,000円※一律 通勤手当上限30,000円 車通

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 車通勤 退職金制度 車通勤 駐車場代：5,000円月 (正社員)

正看護師

賞与：年2回3.5ヶ月 (正社員)

看護師（正看護師）

オンコール手当1,500円回 車通勤可（無料駐車場あり） 時短勤務相談可※週32時間以上の勤務必須 定年制一律60歳 再雇用制度あり (正社員)

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 車通勤 不可 (正社員)

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 車通勤 退職金制度 車通勤 無料駐車場あり (正社員)

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 規定による (正社員)

看護師（正看護師）

昇給年1回 賞与年2回3.5ヶ月 住宅手当10,000円※一律支給 夜勤手当13,000円回 皆勤手当3,000円 職務手当14,000円※一律 通勤手当上限30,000円 車通

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 その他福利厚生 社会保険完備、制服貸与有給休暇、退職金、各種手当、試用期間3か月あり（同条件）、自転車バイク通勤可能 車通勤 自転車バ

看護師（正看護師）

昇給年1回 賞与年2回2.2ヶ月 オンコール手当1,500円 看護手当45,000円 通勤手当50,000円※ガソリン代支給あり 車通勤可（駐車場あり）※会社負担で月極駐車場契約

正看護師

住宅手当：25,000円 家族手当：13,000円 特殊勤務手当：25,000円 通勤手当：全額支給 退職金制度 保養所あり 厚生年金、健康保険、労災保険、雇用保険 (正社員)

正看護師

社会保険完備 交通費支給 住宅手当 各種社会保険完備 マイカー通勤可能（駐車場あり） 通勤手当あり（上限5万円月） 食事補助（昼食300円） 保育手当あり（上限5万円子ども2人以

看護師（正看護師）

昇給年1回 賞与年2回2.2ヶ月 オンコール手当1,500円 看護手当45,000円 通勤手当50,000円※ガソリン代支給あり 車通勤可（駐車場あり）※会社負担で月極駐車場契約

看護師（正看護師）

昇給年1回 賞与年1回 オンコール手当24,000円※月平均 住宅手当20,000円 役職手当170,000円 祝日出勤90分7,000円60分5,000円30分3,000円 職

正看護師

通勤交通費：実費支給（1か月の定期代） ※マイカー通勤：不可 退職金：勤続2年以上の者が支給対象 保育手当：下記条件に当てはまるお子様がいる職員に、お子様一人当たり該当する手当を

正看護師

社会保険は労働時間によって加入 制服貸与 研修制度あり 職場見学可 (正社員)

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 車通勤 車通勤 職員用駐輪場あり。駐車場実費15000円 (正社員)

正看護師

昇給年1回、賞与年2回、福利厚生サービス「リロクラブ」加入、年末年始手当、永年勤続者表彰制度、退職金共済加入、資格取得支援制度、制服貸与、インフルエンザ等の予防接種、健康診断、年

看護師：常勤（日勤のみ）,病棟

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏期休暇4〜5日 (正社員)

正看護師

通勤交通費：実費支給（1か月の定期代） ※マイカー通勤：不可 退職金：勤続2年以上の者が支給対象 保育手当：下記条件に当てはまるお子様がいる職員に、お子様一人当たり該当する手当を

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 退職金制度 賞与年2回（件数連動制） 通勤手当上限35,000円 (正社員)

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 車通勤 退職金制度 寮 その他福利厚生 新羽駅から送迎有り（行き8：00,8：10、帰り17：50） 職員食堂はないがお弁当屋さんが来

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 退職金制度 規定による (正社員)

正看護師

住宅手当：5,000円 職務手当：54,000円※正看護師経験5年 資格手当：10,000円 残業手当 通勤手当：全額支給 保育料助成制度※満3歳未満のお子様が対象 保育費補助制

正看護師

職金制度、永年勤続表彰制度（10年、20年） 保育園基本保育料一部法人負担（上限3万円）、ハマふれんど加入など 社会保険（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）完備 (正

看護師：常勤（日勤のみ）,オペ室

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏季休暇年末年始休暇職員食堂医療費自己負担分無料 (正社員)

看護師：常勤（二交替制）,病棟

【社会保険完備】産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、介護休暇、年末年始休暇5日、夏季休暇2日、食事1食300円 (正社員)

正看護師

通勤交通費：実費支給（1か月の定期代） ※マイカー通勤：不可 退職金：勤続2年以上の者が支給対象 保育手当：下記条件に当てはまるお子様がいる職員に、お子様一人当たり該当する手当を

看護師：常勤（二交替制）,病棟

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇職員食堂あり（1食260円の昼食有り）白衣貸与 (正社員)

看護師：常勤（日勤のみ）,訪問看護

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇産休育休実績あり誕生日休暇年末年始休日6日、夏季休暇3日 (正社員)

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 車通勤 寮 その他福利厚生 職員食堂（250円／食）退職金（勤続3年以上）、引越し補助（上限30,000円） 車通勤 無料 (正社員)

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 その他福利厚生 退職金制度（勤続5年以上） 車通勤 車通勤応相談（施設による） (正社員)

正看護師

交通費規定支給 退職金制度 社保完備(健康雇用労災年金) 昇給年1回、賞与年3回2〜6ヶ月分 （全職員平均3ヶ月） 研修費全額法人負担、手遊び読み聞かせ 研修から海外研修まで充実

正看護師

昇給あり 制服貸与 交通費支給(社内規定あり) 各種社会保険完備（雇用労災健康厚生年金） 労働組合加入時：慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度あり 研修制度

正看護師

賞与あり 昇給あり 社会保険完備 退職金制度あり（勤続3年以上） 定年60歳（再雇用制度あり） 共済制度 診療補助金制度 職員旅行(年1回) サークル活動(バレー、野球、登

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回2ヶ月 (正社員)

正看護師

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 退職金制度 規定による (正社員)

訪問看護ステーションでの看護師業務／正看護師／NSS131

【福利厚生】 社会保険完備 託児施設あり（3歳迄夜間保育週2回あり利用料：30,000円月） 退職金制度あり（勤続年数3年以上） 診療補助金制度あり 職員旅行あり（年1回） サー