医心館地域連携看護師

無料駐車場完備 交通費：上限3万円（バス通勤可） 車通勤の方にはガソリン代を支給 給与日：毎月15日支払い 賞与：7月12月支給（前年度実績3.5ヶ月） 営業成績手当 新規拠点手

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回 (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回3.9ヶ月 休日手当：3,500円 住宅手当：10,000円 特殊勤務手当：28,000円〜34,000円 皆勤手当：7,000円 職務給：5,000円

訪問看護ステーションでの看護師業務／看護師／NSS264

【福利厚生】 社会保険完備 結婚祝金、出産祝金、弔慰金、傷病等見舞金制度あり 学会出張費支給制度あり 試用期間の有無あり あり3ヶ月同条件 (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回2ヶ月 (正社員)

正看護師

賞与：年2回3ヶ月 夜勤手当：14,000円 皆勤手当：10,000円 資格手当：20,000円 調整手当：35,000円 通勤手当 (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回3.5ヶ月 処遇改善加算手当：7,000円 夜勤手当：10,000円※正看護師9,000円※准看護師 (正社員)

正看護師

【充実の各種手当！】 オンコール所持手当 メイン電話 →平日／1,500円 →土日祝年末年始／2,250円 サブ電話 →平日／1,000円 →土日祝年末年始／1,500円 オン

看護師

【加入保険について】 勤務時間や日数により社会保険加入の有無を決定 規定による (パートアルバイト)

正看護師

社会保険完備 交通費支給（上限月50,000円） 給与改定年2回（人事評価により） 退職金制度 役職手当あり 定年制あり（65歳） (正社員)

正看護師

賞与有（前年度実績：基本給×1.3ヵ月分年) 定期昇給有（毎年昇給の実績有） 継続勤務手当 永年勤続賞 社会保険完備 住宅手当 子ども手当（1人5,000円月※扶養加入対象児で小

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回2.7ヶ月 休日手当：3,000円 住宅手当：7,000円 夜勤手当：16,000円※正看護師14,000円※准看護師 皆勤手当：10,000円 食事手

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回2ヶ月 夜勤手当：15,500円回 病棟手当：30,000円 皆勤手当：5,000円 通勤手当：〜50,000円※上限50,000円月 (正社員)

正看護師

賞与：年2回4.4ヶ月 技能給：40,000円 職務給：30,000円 通勤手当：20,000円※20,000円まで (正社員)

正看護師

社用車もしくは電動自転車いずれか1台貸与 業務災害総合保険（業務内外問わず、入院通院フルタイム補償） 福利厚生代行サービス（Perk） 冬期休暇5日間、リフレッシュ休暇3日間 介

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回2ヶ月 オンコール手当：4,020円件※出動した場合は60分訪問1件につき4,020円支給あり2,000円回※ファーストコール2,000円回（7日以上の

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回 (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回2ヶ月 (正社員)

正看護師

賞与：年2回2ヶ月 (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回4ヶ月 (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回3.5ヶ月 (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回5.4ヶ月 住宅手当：※29,500円 処置手当：※1,000円回 出働手当：18,000円※900円日 夜勤手当：16,000円回 扶養手当：※配偶者

正看護師

賞与：年2回4.4ヶ月 通勤手当：〜30,000円月※上限3万円（バス通勤可） (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回3ヶ月 (正社員)

正看護師

賞与有（前年度実績：基本給×1.3ヵ月分年) 定期昇給有（毎年昇給の実績有） 継続勤務手当 永年勤続賞 社会保険完備 住宅手当 子ども手当（1人5,000円月※扶養加入対象児で小

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回 (正社員)

正看護師

賞与：年2回 (正社員)

正看護師

昇給賞与制度あり (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回 地域住宅手当：37,000円 夜勤手当：7,000円回 職種級：100,000円 職能給：130,000円 残業手当 (正社員)

正看護師

【研修体制】 未経験の方でも安心してご就業いただけるよう、入社時の手厚い研修をご用意しております！ ＜入職者向け＞ 入職時研修：入職から2日間、本社にて研修を受講。 訪問看護業務

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回3.5ヶ月 (正社員)

正看護師

社会保険完備 研修制度：あり 管理者やスーパーバイザーによるOJTあり 精神科経験1年未満の場合は、業務開始前に所定の研究を受講（費用は会社負担） 副業OK スマホ、タブレット貸

正看護師

昇給あり 制服貸与 交通費支給(社内規定あり) 各種社会保険完備（雇用労災健康厚生年金） 労働組合加入時：慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度あり 研修制度

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回 (正社員)

正看護師

【充実の各種手当！】 オンコール所持手当 メイン電話 →平日／1,500円 →土日祝年末年始／2,250円 サブ電話 →平日／1,000円 →土日祝年末年始／1,500円 オン

正看護師

昇給：年1回 賞与：年1回2ヶ月 賞与査定期間実績による（入社初年度は付与がございません） (正社員)

正看護師

求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回3ヶ月 (正社員)

医療施設型ホスピスでの看護業務／看護師／NSS199

【福利厚生】 社会保険完備 退職金制度有（規定あり） 産休育休制度（規定あり） 持ち株会制度 eラーニングを導入 がん看護研修 試用期間の有無なし なし (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回4ヶ月 (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回3ヶ月 夜勤手当：10,000円 残業手当 通勤手当 (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回2ヶ月 住宅手当：30,000円 夜勤手当：10,000円回 引越し手当：〜450,000円※上限450,000円 時間外手当：10,082円※5時間分

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回2ヶ月 (正社員)

正看護師

賞与年2回（件数連動性ボーナス） 住宅手当（当社規定） 特別休暇あり（産前産後休暇育児休暇、慶弔休暇等） 保育費支援制度 退職金制度（当社規定） オンコール手当 ※Ｈ30年11月

正看護師

求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回 (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回3ヶ月 (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回5.1ヶ月 住宅手当：5,000円 基礎手当：35,000円〜40,000円 夜勤手当：10,000円回 調整手当：20,000円〜30,000円 通勤