求人情報詳細

東京都練馬区の看護師の求人

看護師正社員練馬区

募集業種

看護師

募集内容

正看護師

アピール

【充実の各種手当!】
■オンコール所持手当
・メイン電話
→平日/1,500円
→土日祝・年末年始/2,250円
・サブ電話
→平日/1,000円
→土日祝・年末年始/1,500円

■オンコール対応手当
・1,500円/件

■緊急訪問手当(60分以内のケア)
・平日/5,100円
・平日夜間/6,100円
・休日/5,500円
・休日夜間/6,500円
※夜間→22時〜翌5時
※22時以降に緊急訪問があった場合、手当に加えて翌日のみに使える4時間分の代休付与(インターバル制度、訪問スケジュールの兼ね合いで必ずしも使用できるとは限りません)
・エンゼルケア手当
1万4,000円/件(滞在時間に関わらず一律)

■土日出勤手当
・シフト制のステーション:1万円/日
・土日祝休みのステーション:5,100円/件(60分以内の訪問)


■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度(正社員として5年以上の勤務)
■昇給制度あり(人事評価に基づき決定)
■交通費支給(3万1,000円まで/月)
■引越支援金制度(オンコール対応の看護師のみ)※諸条件あり
■マタニティユニフォーム貸し出しあり(無料)
■社内融資制度あり
■有給の当日申請・取得可(1時間単位での申請可)
■60歳定年制(65歳まで再雇用制度あり)
■役職手当あり(主任、管理者)
■試用期間3ヶ月(同条件)
■受動喫煙防止対策あり(屋内禁煙)
■社内イベント(懇親会や社員の表彰など)

【心とカラダの健康を守ります!】
■健康診断
■メンタルヘルス/モチベーションチェック
■インフルエンザ予防接種一部負担
■社内外ホットライン完備

【時短正社員制度もあり】
ご家庭の事情などで時短勤務希望の方もご相談ください!
子育てしながら時短で働くスタッフも多数!
※時短正社員制度はお子さんが小3までの方対象。
(正社員)

雇用形態

正社員

給与

時給 1,800円

【充実の各種手当!】
■オンコール所持手当
・メイン電話
→平日/1,500円
→土日祝・年末年始/2,250円
・サブ電話
→平日/1,000円
→土日祝・年末年始/1,500円

■オンコール対応手当
・1,500円/件

■緊急訪問手当(60分以内のケア)
・平日/5,100円
・平日夜間/6,100円
・休日/5,500円
・休日夜間/6,500円
※夜間→22時〜翌5時
※22時以降に緊急訪問があった場合、手当に加えて翌日のみに使える4時間分の代休付与(インターバル制度、訪問スケジュールの兼ね合いで必ずしも使用できるとは限りません)
・エンゼルケア手当
1万4,000円/件(滞在時間に関わらず一律)

■土日出勤手当
・シフト制のステーション:1万円/日
・土日祝休みのステーション:5,100円/件(60分以内の訪問)


■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度(正社員として5年以上の勤務)
■昇給制度あり(人事評価に基づき決定)
■交通費支給(3万1,000円まで/月)
■引越支援金制度(オンコール対応の看護師のみ)※諸条件あり
■マタニティユニフォーム貸し出しあり(無料)
■社内融資制度あり
■有給の当日申請・取得可(1時間単位での申請可)
■60歳定年制(65歳まで再雇用制度あり)
■役職手当あり(主任、管理者)
■試用期間3ヶ月(同条件)
■受動喫煙防止対策あり(屋内禁煙)
■社内イベント(懇親会や社員の表彰など)

【心とカラダの健康を守ります!】
■健康診断
■メンタルヘルス/モチベーションチェック
■インフルエンザ予防接種一部負担
■社内外ホットライン完備

【時短正社員制度もあり】
ご家庭の事情などで時短勤務希望の方もご相談ください!
子育てしながら時短で働くスタッフも多数!
※時短正社員制度はお子さんが小3までの方対象。
(正社員)

時間

9:00-18:00(休憩1時間あり) ご家庭の事情などで時短勤務希望の方もご相談ください! 子育てしながら時短で働くスタッフも多数! ※時短正社員制度はお子さんが小3までの方対象。 時間外労働 あり

勤務地

東京都練馬区

備考


【日本最大手★働くスタッフも大切にする社風★高給与★安定母体★オンコール実働少なめ★時短正社員制度もあり★】年間休日120日以上の訪問看護師の募集です!

▼仕事内容
訪問看護ステーション近隣のご家庭や集合住宅へ訪問看護サービスの提供をお願いします。
エリアにより、移動方法は高性能の電動自転車あるいは社用車になります。

1日5〜6件の訪問
オンコール対応
担当者会議、退院時カンファレンスへの出席
【訪問時の業務内容】
健康状態の観察(バイタルチェックなど)
医療処置(点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防)
医療機器の管理(呼吸器管理など)
その他、各種介助(清拭、手足浴など)
【記録方式】
電子カルテ(iPadを1人1台支給)
※使用方法は丁寧にレクチャーしますので不慣れという方もご安心ください。

【スタッフ構成】
看護師/4〜10名
PT・OT・ST/若干名
医療事務/若干名
※ステーションにより異なる。

【入社後の流れ】
入社後3日間:オンライン研修

入社2ヶ月程度:ウェルビ研修

入社4ヶ月程度:4ヶ月研修

入社後7ヶ月程度:7ヶ月研修
(東京都練馬区)

▼職種
正看護師(正社員)

▼雇用形態
正社員

▼給与
■年俸制:470万400円〜490万800円
※年俸額を12分割し毎月支給

■月額:39万1,700円〜40万8,400円
※上記には固定残業代(月30時間分/73,628円〜76,767円)含む。超過分別途支給。(基本給:31万8,072円〜33万1,633円)

*-------------------------*
【モデル給与】
■年収527万円(臨床経験4年目)
首都圏ベース給与:470万円/年
+オンコール所持手当:14万円
+オンコール対応出動手当:7万円
+土日出勤手当:36万円

※手当は対応件数により異なる
*-------------------------*
(正社員)

▼勤務時間
9:00-18:00(休憩1時間あり)

ご家庭の事情などで時短勤務希望の方もご相談ください!
子育てしながら時短で働くスタッフも多数!
※時短正社員制度はお子さんが小3までの方対象。

時間外労働
あり
(東京都練馬区)

▼休日・休暇
■年間休日120日以上(カレンダーによる)
■休日:「土日祝休み」「シフト制」のいずれか(ステーションにより異なる)
※土日祝休みのステーションでもシフト制へ変更予定のため、土日祝も稼働があります。(別途手当有)
■年末年始(12月30日〜1月3日)
■有給休暇(入社半年後に10日付与)
■産前産後、育児休業(取得実績多数/復帰8割以上/男性の育休取得実績もあり)
■介護休暇(取得実績あり/復帰あり)
■慶弔休暇

【有給の当日取得可!】
「子どもが急に熱を出してしまった…」など、そんな時もご安心を!
有給の当日申請・取得が可能!1時間単位から取得ができます。
子育てしながら働くスタッフも多いので、周りからの理解も得られる環境です。
(正社員)

▼応募資格
・正看護師
・臨床経験3年以上

※訪問看護の経験は問いません。当社に入社したスタッフの8割以上が未経験からのスタートです!

【こんな方、大歓迎!】
・前向きに考えてお仕事ができる方
・協調性を大切にし、仲間と一緒に事業所を盛り上げてくれる方
・お客様の日常生活に寄り添いたい方
・看護師として学びの意欲が高い方

▼勤務地
東京都練馬区 (最寄り駅:小竹向原)

▼企業名・施設名
ソフィアメディ訪問看護ステーション小竹向原

▼最寄り駅
小竹向原

情報更新日

2025-11-23 09:30:15

会社情報

会社名

ソフィアメディ訪問看護ステーション小竹向原

情報掲載元

この求人情報は、TOUCH×マッチ の求人です。

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東京都練馬区の看護師の求人

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正看護師

昇給あり 制服貸与 交通費支給(社内規定あり) 各種社会保険完備(雇用労災健康厚生年金) 労働組合加入時:慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度あり 研修制度

正社員 月給200,000円
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正看護師

昇給:年1回 賞与:年2回3.5ヶ月 (正社員)

正社員 月給300,000円
NoImage

正看護師

昇給:年1回 賞与:年2回 (正社員)

正社員 月給300,000円
NoImage

正看護師

各種社会保険完備 施設利用料社員割引制度(3親等以内の親族に限る) 産休育休 介護休業制度 退職金制度 定期賞与年2回 ユニフォーム貸与 食事補助 交通費支給(月額3万円迄) 定

正社員 月給300,000円
NoImage

正看護師

無料駐車場完備 交通費:上限3万円(バス通勤可) 車通勤の方にはガソリン代を支給 給与日:毎月15日支払い 賞与:7月12月支給(前年度実績3.5ヶ月) 昇給(昇格の際):リーダ

正社員 月給200,000円
NoImage

正看護師

昇給:年1回 賞与:年2回3.9ヶ月 休日手当:3,500円 住宅手当:10,000円 特殊勤務手当:28,000円〜34,000円 皆勤手当:7,000円 職務給:5,000円

正社員 月給400,000円
NoImage

正看護師

昇給:年1回 賞与:年1回 オンコール手当:4,000円回 住宅手当:※7,500円(賃貸世帯主の場合のみ) 特殊業務手当:10,000円 残業手当 通勤手当 その他手当:※オン

正社員 月給300,000円
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正看護師

社会保険完備 研修制度:あり 管理者やスーパーバイザーによるOJTあり 精神科経験1年未満の場合は、業務開始前に所定の研究を受講(費用は会社負担) 副業OK スマホ、タブレット貸

正社員 月給200,000円
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正看護師

昇給:年1回 賞与:年2回2ヶ月 住宅手当:〜20,000円※ご自身が名義人の場合、上限20,000円支給 扶養手当:10,000円※1人目7,000円※2人目 資格手当:35,

正社員 月給200,000円
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正看護師

昇給:年1回 (正社員)

正社員 月給200,000円
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正看護師

社用車もしくは電動自転車いずれか1台貸与 業務災害総合保険(業務内外問わず、入院通院フルタイム補償) 福利厚生代行サービス(Perk) 冬期休暇5日間、リフレッシュ休暇3日間 介

正社員 月給200,000円
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看護師:常勤(日勤のみ),訪問看護

【社会保険完備】産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、介護休暇夏季休暇3日(7月〜9月)、年末年始5日、ベネフィットステーション(食事、映画、ホテル、スポーツクラブ、買い物等が割引)

正社員 月給270,000円
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正看護師

【充実の各種手当!】 オンコール所持手当 メイン電話 →平日/1,500円 →土日祝年末年始/2,250円 サブ電話 →平日/1,000円 →土日祝年末年始/1,500円 オン

正社員 時給1,800円
NoImage

正看護師

社会保険完備 研修制度:あり 管理者やスーパーバイザーによるOJTあり 精神科経験1年未満の場合は、業務開始前に所定の研究を受講(費用は会社負担) 副業OK スマホ、タブレット貸

正社員 月給230,000円
NoImage

正看護師

求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

正社員 月給300,000円
NoImage

正看護師

求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

正社員 月給300,000円
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看護師:常勤(日勤のみ),病棟,外来

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏季休暇2日年末年始休暇4日 (正社員)

正社員 月給260,000円
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正看護師

昇給:年1回 賞与:年2回3.5ヶ月 (正社員)

正社員 月給300,000円
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訪問診療での看護業務全般/看護師/NSS660

【福利厚生】 社会保険完備 退職金あり(勤続年数3年以上) 交通費支給あり(上限50,000円) 福利厚生としてWELBOX利用可能。会員価格で宿泊施設やフィットネスクラブなどを

正社員 月給330,000円
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正看護師

昇給:あり(2000円〜4000円月)、賞与:あり 住宅手当:10,000円※世帯主 夜勤手当:15,000円 奨励手当:10,000円〜20,000円 病棟手当:20,000円

正社員 月給300,000円
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看護師:常勤(三交替制),病棟

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇夏季休暇5日年末年始休暇6日生理休暇(月1日)「二重保育助成」制度あり。一回につき上限5,000円までの助成をしています。 (正社員)

正社員 月給320,000円
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正看護師

昇給:年1回 賞与:年2回3ヶ月 (正社員)

正社員 月給300,000円
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看護師:常勤(日勤のみ),外来

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏季休暇(お盆を含む8日間)年末年始休暇(1230〜13)GWはカレンダー通り制服貸与 (正社員)

正社員 月給270,000円
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看護師:常勤(日勤のみ),透析

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇年末年始休暇5日夏季休暇3日 ※育児休業取得実績あり (正社員)

正社員 月給290,000円
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正看護師

昇給:年1回 賞与:年2回4ヶ月 (正社員)

正社員 月給300,000円
NoImage

正看護師

昇給:年1回 賞与:年3回4.4ヶ月 (正社員)

正社員 月給200,000円
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正看護師

昇給賞与制度あり (正社員)

正社員 月給300,000円
NoImage

正看護師

昇給:年1回 賞与:年2回5.1ヶ月 住宅手当:5,000円 基礎手当:35,000円〜40,000円 夜勤手当:10,000円回 調整手当:20,000円〜30,000円 通勤

正社員 月給400,000円
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医療施設型ホスピスでの看護業務/看護師/NSS199

【福利厚生】 社会保険完備 退職金制度有(規定あり) 産休育休制度(規定あり) 持ち株会制度 eラーニングを導入 がん看護研修 試用期間の有無なし なし (正社員)

正社員 月給400,000円
NoImage

正看護師

賞与年2回(件数連動性ボーナス) 住宅手当(当社規定) 特別休暇あり(産前産後休暇育児休暇、慶弔休暇等) 保育費支援制度 退職金制度(当社規定) オンコール手当 ※H30年11月

正社員 時給1,800円
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看護師:常勤(日勤のみ),オペ室

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇医療費減額免除制度職員旅行忘年会納涼会はっぴぃナース制度 ※育児休業、介護休業、看護休暇取得実績あり (正社員)

正社員 月給330,000円
NoImage

正看護師

昇給:年1回 賞与:年2回2ヶ月 業務手当:50,000円※正看護師35,000円※准看護師 特定処遇改善手当:5,000円 通勤手当:※上限50,000円 (正社員)

正社員 月給300,000円
NoImage

正看護師

昇給:年1回 賞与:年2回3.5ヶ月 (正社員)

正社員 月給300,000円
NoImage

正看護師

昇給:年1回 賞与:年2回 (正社員)

正社員 月給200,000円
NoImage

正看護師

昇給:年1回 賞与:年2回 地域住宅手当:37,000円 夜勤手当:7,000円回 職種級:100,000円 職能給:130,000円 残業手当 (正社員)

正社員 月給300,000円
NoImage

正看護師

昇給:年1回 賞与:年2回1ヶ月 (正社員)

正社員 月給300,000円
NoImage

正看護師

昇給:年1回 賞与:年2回4ヶ月 (正社員)

正社員 月給300,000円
NoImage

正看護師

賞与:年2回4.1ヶ月 通勤手当:〜45,500円※2キロ以上の方に上限45,500円まで支給 (正社員)

正社員 月給400,000円
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正看護師

【研修体制】 未経験の方でも安心してご就業いただけるよう、入社時の手厚い研修をご用意しております! <入職者向け> 入職時研修:入職から2日間、本社にて研修を受講。 訪問看護業務

正社員 月給300,000円
NoImage

正看護師

業務手当:30,000円 皆勤手当:2,000円 職能給:50,000円 資格手当:80,000円※正看護師 地域手当 残業手当 通勤手当:30,000円 (正社員)

正社員 月給200,000円
NoImage

看護師:常勤(二交替制),病棟

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇財形貯蓄制度 ※育児休業、介護休業取得実績あり (正社員)

正社員 月給330,000円
NoImage

正看護師

昇給:年1回 賞与:年2回3ヶ月 (正社員)

正社員 月給300,000円
NoImage

訪問看護ステーションでの看護業務/正看護師/NSS1475

【福利厚生】 社会保険完備 健康診断(提携医療機関あり) 研修制度あり 退職金制度 試用期間の有無あり あり3ヶ月同条件 (正社員)

正社員 月給280,000円
NoImage

正看護師

昇給:年1回 賞与:年2回2ヶ月 (正社員)

正社員 月給300,000円
NoImage

正看護師

昇給:年1回 賞与:年2回2ヶ月 (正社員)

正社員 月給300,000円
NoImage

正看護師

【研修体制】 未経験の方でも安心してご就業いただけるよう、入社時の手厚い研修をご用意しております! <入職者向け> 入職時研修:入職から2日間、本社にて研修を受講。 訪問看護業務

正社員 月給300,000円
NoImage

有料老人ホームでの看護師業務/正看護師・准看護師/NSS395

【福利厚生】 社会保険完備 退職金制度 引越し支援上限45万円支給住宅手当30,000円月(2年間)住宅サポート制度※単身者に限ります。※配属先ホームへ「早番(7時開始)に間に合

正社員 月給310,000円
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訪問看護ステーションでの看護業務/正看護師/NSS1503

【福利厚生】 社会保険完備 制服貸与 副業OK 資格取得支援あり 試用期間の有無あり あり3ヶ月同条件 (正社員)

正社員 月給350,000円

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