求人情報詳細

東京都江東区の看護師の求人

看護師正社員江東区

募集業種

看護師

募集内容

正看護師

アピール

【研修体制】
未経験の方でも安心してご就業いただけるよう、入社時の手厚い研修をご用意しております!
<入職者向け>
・入職時研修:入職から2日間、本社にて研修を受講。
訪問看護業務にかかる一通りの内容を学習できます★
・現場配属後の同行訪問によるOJT研修(OJTチェックシートの活用)
・フォローアップ:入職後1年後まで、毎月フォローアップ面談と研修
<スキルアップ>
・E-ラーニング訪問看護活動報告会
・社内研修、症例検討会
<支援制度>
・外部研修費補助制度(社外研修への参加費や書籍購入費を会社負担)
・医療専門書、訪問看護専門誌やリハビリテーション専門誌の無料貸出

・厚生年金保険・健康保険・雇用保険・労災保険
・リフレッシュ休暇(有給休暇とは別に年3日間付与)
・慶弔休暇制度
・介護休業制度、育児休業制度(1年以上勤務後)
・時短制度(育児・傷病:1年以上勤務後※規定により取得)
・部研修補助費制度
・退職金制度(勤続10年以上で対象)
(正社員)

雇用形態

正社員

給与

月給 300,000円

【研修体制】
未経験の方でも安心してご就業いただけるよう、入社時の手厚い研修をご用意しております!
<入職者向け>
・入職時研修:入職から2日間、本社にて研修を受講。
訪問看護業務にかかる一通りの内容を学習できます★
・現場配属後の同行訪問によるOJT研修(OJTチェックシートの活用)
・フォローアップ:入職後1年後まで、毎月フォローアップ面談と研修
<スキルアップ>
・E-ラーニング訪問看護活動報告会
・社内研修、症例検討会
<支援制度>
・外部研修費補助制度(社外研修への参加費や書籍購入費を会社負担)
・医療専門書、訪問看護専門誌やリハビリテーション専門誌の無料貸出

・厚生年金保険・健康保険・雇用保険・労災保険
・リフレッシュ休暇(有給休暇とは別に年3日間付与)
・慶弔休暇制度
・介護休業制度、育児休業制度(1年以上勤務後)
・時短制度(育児・傷病:1年以上勤務後※規定により取得)
・部研修補助費制度
・退職金制度(勤続10年以上で対象)
(正社員)

時間

原則 9:00〜18:00(休憩60分) (休憩時間:原則11:00〜14:00の間の1時間) オンコール当番の場合は18:00以降出勤する場合があり 時間外労働 あり(月平均7〜10時間程度)

勤務地

東京都江東区

備考


【江東区亀戸】★年間休日120日以上★フォロー体制が充実★看護のお仕事も自分の生活も大切にする訪問看護ステーションの看護師募集です♪

▼仕事内容
訪問看護ステーションでの訪問看護業務全般
・病状の管理
・服薬指導、保清ケア、排泄ケア、メンタルケアなど
・終末期ケア(お看取り、意思決定支援、エンゼルケアなど)
・オンコール対応
・緊急出動対応
・書類作成業務
・社内外連絡業務、担当者会議参加
・スタッフミーティング、検討会への参加など

【1日の流れ(例)】
9:00 出社・朝礼
9:30 午前の訪問業務 (60分訪問 2件)
12:00 昼休み(訪問の合間にご自分のタイミングで休憩を取ります)
13:00 午後の訪問業務 (60分訪問 3件)
17:00 帰社、書類業務・ミーティングなど
18:00 終業、帰宅
※退社後(18時〜翌9時迄)は当番制のオンコールがあります。

【訪問手段】
東京都:電動自転車
神奈川県:軽自動車
(東京都江東区)

▼職種
正看護師(正社員)

▼雇用形態
正社員

▼給与
【給与例】369,100円〜431,500円

[上記給与内訳]
・基本給 :234,757円〜261,067円
※月給は前職までの経験を考慮
・固定残業代:54,343円〜60,433円
・歩合給 :78,100円〜100,000円 ※歩合給は月40コマ超から支給(60分の訪問を1コマ)
(1件60分の訪問を月70〜80件訪問の場合)
・調整給 :1,900円〜10,000円 ※調整給は月60コマ超から支給(60分の訪問を1コマ)
(1件60分の訪問を月61〜80件訪問の場合)
※想定年収:440〜515万円(月70〜80コマの場合の歩合給を含む)
※定額残業手当:30時間分(月30時間を超えた時間外労働については、法定通り計算し支給)
・昇給:年1回

【諸手当】
・オンコール手当(平日:1,500〜、休日:2,500円〜)※事業所による
・緊急出動手当(出動1回:4,300円)
・通勤手当(上限25,000円/月)※規定に基づいて支給
・土日祝手当(シフト制)
・特別期間(GW・年末年始):祝日割増手当
※管理職候補については別途規定あり
(正社員)

▼勤務時間
原則 9:00〜18:00(休憩60分)
(休憩時間:原則11:00〜14:00の間の1時間)
オンコール当番の場合は18:00以降出勤する場合があり

時間外労働
あり(月平均7〜10時間程度)
(東京都江東区)

▼休日・休暇
・シフト制
※年間休日120日以上(有給休暇を除く)
※オンコール当番による出勤あり

・有給休暇:法定日数を付与
※付与日は入社日及び4月もしくは10月(入社月による)。
※有給休暇は、年間5日間を上限として、1時間単位に分割して取得できる
(正社員)

▼応募資格
・正看護師の資格保有者
・臨床経験3年以上
・オンコール対応可能
・シフト制勤務可能
※神奈川県内事業所の場合:自動車の運転免許(運転スキル)
※定年60歳

【歓迎】
・訪問看護経験者
※臨床経験の条件を満たせば、訪問看護未経験でも歓迎します!
(1か所の病院で3年以上継続してご勤務経験必須)
訪問看護で働きたい!
在宅療法の利用者様に寄り添った看護をしたい!
看護の仕事も自分の生活も大切に、長く腰を据えて働きたい!
そんな希望を持った看護師さんをお待ちしてます!

▼勤務地
東京都江東区 (最寄り駅:亀戸)

▼企業名・施設名
ガイア訪問看護ステーション 江東

▼最寄り駅
亀戸

情報更新日

2025-09-23 09:30:13

会社情報

会社名

ガイア訪問看護ステーション 江東

情報掲載元

この求人情報は、TOUCH×マッチ の求人です。

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東京都江東区の看護師の求人

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看護師:常勤(日勤のみ),健康診断

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏季休暇2日年末年始休暇その他特別休暇グループ企業の商品購入や受診費用、書籍購入や資格取得等に利用可能な補助金(40,000円

正社員 月給330,000円
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特別養護老人ホームでの看護業務/看護師/NSS855

【福利厚生】 社会保険完備 退職金共済 カナルこうとう入会(各種サービス優待制度、祝金給付等) 自転車バイク通勤可 制服貸与 定年制あり 再雇用あり 屋内受動喫煙対策あり(禁煙)

正社員 月給300,000円
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正看護師

社会保険完備 交通費支給(上限月24,500円) 給与改定年2回(人事評価により) 退職金制度 役職手当あり ※移動手段は電動自転車です。 (正社員)

正社員 月給200,000円
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正看護師

昇給あり 制服貸与 交通費支給(社内規定あり) 各種社会保険完備(雇用労災健康厚生年金) 労働組合加入時:慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度あり 研修制度

正社員 月給200,000円
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正看護師

求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

正社員 月給300,000円
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看護師:常勤(日勤のみ),外来,内視鏡

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏季休暇年末年始休暇GW制服貸与関連医療施設の保険診療無料 (正社員)

正社員 月給400,000円
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正看護師

昇給:年1回 賞与:年2回4ヶ月 (正社員)

正社員 月給300,000円
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正看護師

訪問手当:4,500円件※60分訪問、同行期間は半額(1ヶ月目安)2,550円件※30分訪問、同行期間は半額(1ヶ月目安) 残業手当 通勤手当 (正社員)

正社員 月給400,000円
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正看護師

求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

正社員 月給200,000円
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正看護師

求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

正社員 月給500,000円
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正看護師

求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

正社員 月給300,000円
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正看護師

昇給:年1回 賞与:年2回3ヶ月 (正社員)

正社員 月給300,000円
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正看護師

オンコール手当:3,500円※土日祝:対応時別途支給1,500円※平日:対応時別途支給 等級手当:51,000円 訪問加算手当:※准看護師:訪問月70時間を超えた時間数×2,70

正社員 月給500,000円
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正看護師

昇給あり(原則年1回) 交通費支給(上限20,000円) 社会保険完備 ユニフォーム貸与 (正社員)

正社員 時給1,700円
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看護師:常勤(日勤のみ),訪問看護

【社会保険完備】夏期休暇3日、年末年始休暇5日、慶弔休暇、介護休暇※年間休日127日 ※連続休暇有※有休取得率100%※産休育休、制服貸与:有(貸与)クリーニング:有 ポロシャツ

正社員 月給270,000円
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正看護師

賞与年2回(件数連動性ボーナス) 住宅手当(当社規定) 特別休暇あり(産前産後休暇育児休暇、慶弔休暇等) 保育費支援制度 退職金制度(当社規定) オンコール手当 ※H30年11月

正社員 月給200,000円
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看護師:常勤(日勤のみ),透析

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇介護休暇慶弔休暇夏季休暇3日(入職時期によって異なる)冬季休暇5日保養所施設(静岡県群馬県福島県など※人数に関わらず1泊1,000円)ユニフォ

正社員 月給230,000円
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看護師:常勤(日勤のみ),外来

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇GW夏季休暇年末年始休暇制服貸与 (正社員)

正社員 月給300,000円
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正看護師

昇給:年1回 賞与:年2回3ヶ月 夜勤手当:15,000円 扶養手当:※配偶者6,000円※18歳未満のお子様3,000円 通勤手当:※全額支給 (正社員)

正社員 月給300,000円
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正看護師

昇給:年1回 (正社員)

正社員 月給200,000円
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看護師:常勤(日勤のみ),訪問看護

【社会保険完備】産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、介護休暇夏季休暇3日(7月〜9月)、年末年始5日、ベネフィットステーション(食事、映画、ホテル、スポーツクラブ、買い物等が割引)

正社員 月給270,000円
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正看護師

昇給:年1回 賞与:年2回4ヶ月 (正社員)

正社員 月給300,000円
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正看護師

昇給:年1回 賞与:年2回3ヶ月 夜勤手当:15,500円 資格手当:50,000円※正看護師30,000円※准看護師 食事手当:5,000円 調整手当 残業手当 通勤手当:※全

正社員 月給300,000円
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看護師:常勤(日勤のみ),訪問診療

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇パワーアップ年休(通常の有給休暇に3〜7日プラス付与)年末年始休暇WELBOX(会員価格にて宿泊施設やフィットネスクラブの利用

正社員 月給330,000円
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看護師:常勤(二交替制),病棟

【社会保険完備】制服貸与:有 HPの場合:食堂の有 夜勤時の配食について:夕食あり朝食あり 希望休の提出可能日数月:2日~3日 産休育休暇取得、実績あり、育休復帰率:100% (

正社員 月給320,000円
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正看護師

住宅手当:※家賃の10%/最大15,000円 職務手当:28,800円〜31,500円※28,800円〜31,500円 通勤手当 (正社員)

正社員 月給300,000円
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正看護師

社会保険完備 端末貸与(iphone、PC) ユニフォーム貸与 通勤手当支給(上限30,000円月) 学会研修参加サポートあり(学会費旅費を支給※年1回まで自由に選択可能) 食事

正社員 月給200,000円
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看護師:常勤(二交替制),病棟

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇 (正社員)

正社員 月給320,000円
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看護師:常勤(日勤のみ),訪問看護

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇、新入社員休暇3日、冬季休暇6日、夏季休暇3日、誕生日休暇 (正社員)

正社員 月給280,000円
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訪問看護ステーションでの看護業務/看護師/NSS249

【福利厚生】 社会保険完備 社員紹介制度 健康診断、インフルエンザ予防接種 慶弔、見舞金制度 確定拠出年金制度(一部会社負担有り) 永年勤続表彰制度 従業員持株制度 各種研修制度

正社員 月給340,000円
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正看護師

社会保険完備 端末貸与(iphone、PC) ユニフォーム貸与 通勤手当支給(上限30,000円月) 学会研修参加サポートあり(学会費旅費を支給※年1回まで自由に選択可能) 食事

正社員 時給1,700円
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正看護師

社会保険完備 交通費支給(上限月24,500円) 給与改定年2回(人事評価により) 退職金制度 役職手当あり ※移動手段は電動自転車です。 (正社員)

正社員 時給1,800円
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正看護師

賞与年2回(件数連動性ボーナス) 住宅手当(当社規定) 特別休暇あり(産前産後休暇育児休暇、慶弔休暇等) 保育費支援制度 退職金制度(当社規定) オンコール手当 ※H30年11月

正社員 時給1,600円
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保育園での看護業務/正看護師/NSS381

【福利厚生】 交通費支給 社会保険完備 定年60歳 退職金支給あり 住宅費あり 借上げ社宅寮あり 試用期間の有無あり あり1ヶ月同条件 (正社員)

正社員 月給270,000円
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正看護師

その他手当:※オンコール手当1,500円 (正社員)

正社員 月給300,000円
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看護師:常勤(日勤のみ),訪問看護

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇年末年始休暇夏期休暇、リフレッシュ休暇3日血液検査(感染症)の実施、インフルエザ予防接種費用の補助育児短時間勤務制度(小学校第

正社員 月給300,000円
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正看護師

昇給:年1回 (正社員)

正社員 月給300,000円
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正看護師

昇給:年1回 賞与:年6回2ヶ月 (正社員)

正社員 月給300,000円
NoImage

正看護師

昇給:年1回 賞与:年2回4ヶ月 夜勤手当:20,000円※助産師15,500円※看護師 病棟手当:30,000円 皆勤手当:5,000円 通勤手当 (正社員)

正社員 月給300,000円
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正看護師

賞与年2回(件数連動性ボーナス) 住宅手当(当社規定) 特別休暇あり(産前産後休暇育児休暇、慶弔休暇等) 保育費支援制度 退職金制度(当社規定) オンコール手当 ※H30年11月

正社員 時給1,600円
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保育園での看護業務/正看護師/NSS380

【福利厚生】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 交通費支給 定年60歳 退職金支給あり 住宅費あり 借上げ社宅寮あり 試用期間の有無あり あり1ヶ月同条件 (正社員)

正社員 月給270,000円
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看護師:常勤(日勤のみ),外来

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇年末年始休暇4日スタッフルーム完備(ロッカー、レンジ、スタッフ専用トイレ、洗濯機)保険診療費会社負担(本人一等親)自費診療割引

正社員 月給310,000円
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訪問看護ステーションでの看護業務/正看護師/NSS1151

【福利厚生】 社会保険完備 確定拠出年金(401k) 通勤バイク貸与社用車貸出可能自転車保険 秋のお食事会社員企画食事や遊びに行くイベント費用会社負担 健康診断あり フリードリン

正社員 月給350,000円
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正看護師

昇給:年1回 賞与:年2回4ヶ月 夜勤手当:13,000円 家族手当:1,500円人 特殊勤務手当:10,000円 皆勤手当:5,000円 給食手当:4,000円 職務手当:24

正社員 月給200,000円
NoImage

看護師:常勤(日勤のみ),訪問看護

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇年末年始休暇夏期休暇、リフレッシュ休暇3日血液検査(感染症)の実施、インフルエザ予防接種費用の補助育児短時間勤務制度(小学校第

正社員 月給230,000円
NoImage

看護師:常勤(日勤のみ),外来

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇制服貸与 (正社員)

正社員 月給310,000円
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正看護師

社用車もしくは電動自転車いずれか1台貸与 業務災害総合保険(業務内外問わず、入院通院フルタイム補償) 福利厚生代行サービス(Perk) 冬期休暇5日間、リフレッシュ休暇3日間 介

正社員 月給300,000円
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看護師:常勤(日勤のみ),訪問看護

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏季休暇3日年末年始休暇5日スマートフォン、タブレット貸与 ※産休育休取得実績あり (正社員)

正社員 月給310,000円

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