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東京都板橋区の看護師の求人

看護師正社員板橋区

募集業種

看護師

募集内容

正看護師

アピール

昇給:年1回
賞与:年2回 / 4ヶ月
オンコール手当:3,000円
住宅手当:20,000円
残業手当
通勤手当:40,000円※上限
(正社員)

雇用形態

正社員

給与

月給 300,000円

昇給:年1回
賞与:年2回 / 4ヶ月
オンコール手当:3,000円
住宅手当:20,000円
残業手当
通勤手当:40,000円※上限
(正社員)

時間

8:30〜17:30 8:00〜17:00 オンコール対応あり(呼び出しなし)

勤務地

東京都板橋区

備考


★給与高◎成増駅徒歩10分◎ブランク可◎未経験可★落ち着いた環境で仕事ができる特別養護老人ホームです♪

▼仕事内容
●施設での看護職のお仕事を担当していただきます。
※業務内容:日常生活のお世話や介護、健康管理、機能訓練を担当していただきます
・看護師:常勤5名(40代・60代)
・特別養護老人ホーム(定員76名)・ショートステイ(定員8名)
・要介護:3〜5
(東京都板橋区)

▼職種
正看護師(正社員)

▼雇用形態
正社員

▼給与
給与【1】
年収:430万円〜
月給:27.9万円〜32万円
賞与:2回
※経験考慮致します
定年60歳/退職金制度あり/再雇用制度あり
(正社員)

▼勤務時間
8:30〜17:30
8:00〜17:00
オンコール対応あり(呼び出しなし)
(東京都板橋区)

▼休日・休暇
年間休日112日
4週8休制(ローテーション)、夏季休暇3日、年末年始休暇5日
慶弔休暇、有給休暇
産休育休取得実績あり
(正社員)

▼応募資格
正看護師の資格をお持ちの方

▼勤務地
東京都板橋区 (最寄り駅:成増駅)

▼企業名・施設名
社会福祉法人みその福祉会
ケアタウン成増

▼最寄り駅
成増駅

情報更新日

2025-10-27 09:30:10

会社情報

会社名

社会福祉法人みその福祉会
ケアタウン成増

情報掲載元

この求人情報は、TOUCH×マッチ の求人です。

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東京都板橋区の看護師の求人

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正看護師

昇給:年1回 賞与:年2回3.5ヶ月 賞与査定期間夏)7月(1月1日〜5月30日)冬)1月(6月1日〜12月31日) 住宅手当:24,000円※賃貸世帯主13,000円※持ち家世

正社員 月給300,000円
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正看護師

福利厚生 ネイルOK(ご利用者様を傷つける可能性のある鋭利な長い爪等不可) オンコール対応時にタクシー代会社負担(3.1キロ圏外の訪問が対象) 社会保険完備 インセンティブ制度

正社員 月給300,000円
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医心館地域連携看護師

無料駐車場完備 交通費:上限3万円(バス通勤可) 車通勤の方にはガソリン代を支給 給与日:毎月15日支払い 賞与:7月12月支給(前年度実績3.5ヶ月) 営業成績手当 新規拠点手

正社員 月給200,000円
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正看護師

昇給:年1回 賞与:年2回2ヶ月 (正社員)

正社員 月給200,000円
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看護師:常勤(二交替制),病棟

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇社員食堂永年勤続表彰有名テーマパーク割引券医療費、介護費用補助DC(企業型確定拠出年金)社員旅行海外研修カウンセリング制服貸与

正社員 月給300,000円
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訪問看護ステーションでの看護師業務/正看護師/NSS432

【福利厚生】 社会保険完備(※非常勤の場合、法定要件に準ずる) iPad貸与(直行直帰可能) 電動自転車貸与 社内研修及び外部研修支援あり 制服貸与 確定拠出年金401k 資産形

正社員 月給320,000円
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看護師(正看護師)

社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) 交通費規定支給 オンコール対応がある場合は、オンコール手当別途支給(規定あり) 東京の事業所であればバイク(125CC

正社員 月給200,000円
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看護師:常勤(日勤のみ),訪問看護

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏季休暇2日年末年始休暇2日資格取得支援制度ハイライフ板橋加入クラブオフクーポン (正社員)

正社員 月給300,000円
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正看護師

昇給:年1回 ガソリン代:500円※非常勤の場合500円(一律)※距離に応じて実費支給 交通費:〜8,000円※車通勤の場合:駐車場代50%負担(上限8千円) 訪問件数手当:日祝

正社員 月給300,000円
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老健の看護師/准・正

資格を活かしてすきま時間で働く! 老健の看護師を積極採用中! 福利厚生が充実! 土日祝は入れる方は手当支給! リハビリ、介護業務が無いので負担少! 介護老人

パート 時給1,653円
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看護師:常勤(二交替制),病棟

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇冬季休暇リフレッシュ休暇保養施設食事補助診療費補助選択制企業型確定拠出年金制度日本病院会倶楽部法人会員 社内表彰制度 (正社員

正社員 月給330,000円
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正看護師

社会保険完備 研修制度:あり 管理者やスーパーバイザーによるOJTあり 精神科経験1年未満の場合は、業務開始前に所定の研究を受講(費用は会社負担) 副業OK スマホ、タブレット貸

正社員 月給200,000円
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正看護師

昇給:年1回 賞与:年2回4ヶ月 (正社員)

正社員 月給300,000円
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看護師:常勤(二交替制),病棟

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇冬季休暇リフレッシュ休暇保養施設食事補助診療費補助選択制企業型確定拠出年金制度日本病院会倶楽部法人会員 社内表彰制度 (正社員

正社員 月給320,000円
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住宅型有料老人ホームでの看護業務/正看護師/NSS562

【福利厚生】 制服貸与、再雇用制度(定年65歳。以降70歳まで1年単位の有期雇用。) 法定福利厚生(社会保険他)、育児費補助制度、資格取得支援制度 ストレスチェック実施(年1回)

正社員 月給380,000円
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訪問看護ステーションでの看護業務/正看護師/NSS1470

【福利厚生】 社会保険完備 資格取得サポート 制服貸与 各種研修制度 スタッフ紹介制度手当て インフルエンザ予防接種補助等 試用期間の有無あり あり3ヶ月同条件 (正社員)

正社員 月給330,000円
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正看護師

昇給:年2回 賞与:年1回 夜勤手当:10,000円 職能手当:80,000円※正看護師60,000円※准看護師 残業手当 通勤手当:〜50,000円※上限50,000円 (正社

正社員 月給200,000円
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正看護師

昇給:年1回 賞与:年2回3ヶ月 (正社員)

正社員 月給300,000円
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正看護師

昇給:年1回 賞与:年2回3.3ヶ月 (正社員)

正社員 月給200,000円
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看護師:常勤(二交替制),病棟

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇職員医療費減免制度職員旅行(年1回)忘年会ナース服自由(白衣手当有) (正社員)

正社員 月給300,000円
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看護師:常勤(二交替制),オペ室,内視鏡

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇職員医療費等減免制度グループ間異動資格取得支援制度職員旅行やボウリング大会納涼会 (正社員)

正社員 月給230,000円
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一般病院の病棟での看護業務/看護師/NSS28

【福利厚生】 社会保険完備 試用期間の有無あり あり2ヶ月同条件 (正社員)

正社員 月給290,000円
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正看護師

昇給:年1回 賞与:年2回 住宅手当:2,000円 夜勤手当:14,000円回 職責給:30,000円※正看護師:常勤二交代25,000円※准看護師:常勤二交代12,000円※正

正社員 月給400,000円
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正看護師

昇給:あり(2000円〜2500円月)、賞与:あり(2回、3.2ヶ月分) (正社員)

正社員 月給200,000円
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ホスピスでの看護業務/正看護師/NSS1736

【福利厚生】 社会保険完備 制服貸与 再雇用制度 自動車、バイク通勤は相談可 育児費補助制度 慶弔見舞金制度 資格取得支援制度 ストレスチェック実施(年1回) 試用期間の有無あ

正社員 月給380,000円
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正看護師

求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

正社員 月給300,000円
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看護師:常勤(日勤のみ),外来

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏季休暇4日年末年始休暇(1230〜13) (正社員)

正社員 月給240,000円
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正看護師

賞与:年2回3.8ヶ月 住宅手当 職種手当:20,000円〜30,000円 都市手当:10,000円 通勤手当:※月額上限40,000円 (正社員)

正社員 月給300,000円
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看護師:常勤(二交替制),病棟

【社会保険完備】慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇、夏季休暇2日、年末年始休暇4日、職員食堂(220円回) (正社員)

正社員 月給320,000円
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正看護師

社会保険完備 研修制度:あり 管理者やスーパーバイザーによるOJTあり 精神科経験1年未満の場合は、業務開始前に所定の研究を受講(費用は会社負担) 副業OK スマホ、タブレット貸

正社員 月給230,000円
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訪問看護ステーションでの看護業務/正看護師/NSS1458

【福利厚生】 社会保険完備 制服貸与(スクラブ) 電動自転車、バイク貸与 iPhone貸与 資格取得支援有(精神看護資格取得費全額負担、その他相談可) 結婚祝い金、出産祝い金あり

正社員 月給310,000円
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保育園での看護業務/正看護師/NSS1731

【福利厚生】 福利厚生施設利用制度 企業型確定拠出年金制度 残業手当/役職手当/家族手当 地域手当(各自治体に準ずる) 時間固定勤務可能(規定あり) 試用期間の有無あり あり3

正社員 月給240,000円
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正看護師

昇給:年1回 賞与:年2回1.2ヶ月 (正社員)

正社員 月給300,000円
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看護師:常勤(二交替制),病棟

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇 (正社員)

正社員 月給310,000円
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訪問看護ステーションでの看護業務/正看護師/NSS1445

【福利厚生】 社会保険完備 労働組合加入時:慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度あり 退職金制度 制服貸与 ※損保ジャパン(そんぽじゃぱん)のグループ会社で

正社員 月給340,000円
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看護師:常勤(日勤のみ),外来

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇 (正社員)

正社員 月給230,000円
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看護師:常勤(日勤のみ),訪問看護

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇年末年始休暇夏期休暇、リフレッシュ休暇3日血液検査(感染症)の実施、インフルエザ予防接種費用の補助育児短時間勤務制度(小学校第

正社員 月給290,000円
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正看護師

昇給:年1回 賞与:年2回3.3ヶ月 住宅手当:12,000円※単身者に限る 夜勤手当:15,000円回 精勤手当:10,000円 資格手当:30,000円※正看護師20,000

正社員 月給400,000円
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老人保健施設での看護業務/正看護師・准看護師/NSS615

【福利厚生】 社会保険完備、退職金制度、法人所有または賃借社宅あり(常勤のみ)、職員互助会、医療費減免制度等 試用期間の有無あり あり3ヶ月同条件 (正社員)

正社員 月給290,000円
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正看護師

昇給:年1回 賞与:年2回3ヶ月 住宅手当:10,000円※世帯主のみ 精勤手当:10,000円 職務手当:15,000円 通勤手当 (正社員)

正社員 月給300,000円
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看護師:常勤(二交替制),病棟

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇年末年始休暇5日社員食堂(300円〜食)制服貸与(クリーニング有)外部研修の参加費や交通費支給自院での医療費減免制度リロクラブ

正社員 月給270,000円
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訪問看護ステーションでの看護業務/看護師/NSS66

【福利厚生】 住宅手当 各種保険完備 特別休暇(産前産後休暇育児休暇慶弔休暇結婚休暇等) 保育費支援制度 退職金制度 寝夜勤手当 交通費支給(上限9万円6か月) 会員制施設(エク

正社員 月給450,000円
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正看護師

昇給:年1回 賞与:年1回 休日手当 住宅手当:20,000円※世帯主のみ支給 夜勤手当:15,000円回 資格手当:※資格手当 残業手当 通勤手当:※全額支給 (正社員)

正社員 月給300,000円
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正看護師

賞与:年2回1.5ヶ月 (正社員)

正社員 月給200,000円
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訪問看護ステーションでの看護業務/正看護師/NSS1468

【福利厚生】 社会保険完備 退職金 確定拠出年金 ツクイ倶楽部(ツクイ独自の福利厚生制度) 年次有給休暇 産前産後休暇、介護休暇、育児介護休業 キャリアアップ支援制度 慶弔金 □

正社員 月給290,000円
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正看護師

昇給:年1回 賞与:年2回4ヶ月 夜勤手当:13,000円回※正看護師の場合11,000円回※准看護師の場合 日祝手当:2,000円回 早出手当:2,000円回 病棟手当:4,0

正社員 月給400,000円
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看護師:常勤(日勤のみ),外来

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏期休暇4〜5日年末年始休暇6日(1228〜13)院内で定める休診日 (正社員)

正社員 月給250,000円
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正看護師

賞与:年2回2ヶ月 住宅手当:20,000円月※該当者のみ 夜勤手当:13,000円回※正看護師11,000円回※准看護師 精勤手当:12,000円月※正看護師9,000円月※准

正社員 月給300,000円

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