正看護師

昇給あり(原則年1回) 交通費支給(上限20,000円) 社会保険完備 ユニフォーム貸与 (正社員)

巡回健診のドライバー兼現場管理スタッフ

医療業界経験不問!巡回健診のドライバー兼現場管理スタッフの募集です! 私たち【船橋みなとクリニック】では現在正社員の募集を行っています。 中型免許をお持ちの方が対象です。

看護師：常勤（日勤のみ）,外来

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇リフレッシュ休暇給食補助教育支援制服貸与定期健康診断インフルエンザ予防接種補助自社フィットネスジムの特待利用可能（365日24

看護師：常勤（日勤のみ）,訪問看護

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇保育費支援制度年末年始休暇会員制施設(エクシブ)割引利用社内融資制度認定看護師支援制度イベント多数あり連続休暇（9連休取得実績

看護師：常勤（日勤のみ）,訪問看護

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏季休暇年末年始休暇 (正社員)

正看護師

昇給：年1回 オンコール手当：10,000円 資格手当：20,000円 通勤手当：※全額支給 (正社員)

訪問看護ステーションでの看護業務／正看護師／NSS1144

【福利厚生】 社会保険完備 資格取得サポート 制服貸与 各種研修制度 スタッフ紹介制度手当て インフルエンザ予防接種補助等 試用期間の有無あり あり3ヶ月同条件 (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回2ヶ月 (正社員)

看護師：常勤（日勤のみ）,透析

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏季休暇年末年始休暇食堂女性スタッフ専用の更衣室兼休憩室 (正社員)

訪問看護ステーションでの看護業務／正看護師／NSS1138

【福利厚生】 社会保険完備 定年 退職金制度あり 再雇用制度あり 研修制度あり 試用期間の有無あり あり3ヶ月同条件 (正社員)

訪問診療クリニックでの看護業務／看護師／NSS730

【福利厚生】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 退職金、その他制度 補足：※選択制確定拠出年金に関して 試用期間の有無あり あり3ヶ月同条件 (正社員)

訪問看護ステーションでの看護業務／看護師／NSS60

【福利厚生】 住宅手当 各種保険完備 特別休暇（産前産後休暇育児休暇慶弔休暇結婚休暇等） 保育費支援制度 退職金制度 寝夜勤手当 交通費支給（上限9万円6か月） 会員制施設（エク

看護師：常勤（二交替制）,病棟,救急外来

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏季休暇5日冬季休暇4日制服貸与 (正社員)

正看護師

賞与：年2回2ヶ月 (正社員)

正看護師

賞与年2回（件数連動性ボーナス） 住宅手当（当社規定） 特別休暇あり（産前産後休暇育児休暇、慶弔休暇等） 保育費支援制度 退職金制度（当社規定） オンコール手当 ※Ｈ30年11月

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回2ヶ月 賞与査定期間7月（71〜1231まで）12月（11〜630まで） 住宅手当：20,000円※入寮者には支給なし 夜勤手当：18,000円※正看護

正看護師

賞与年2回（件数連動性ボーナス） 住宅手当（当社規定） 特別休暇あり（産前産後休暇育児休暇、慶弔休暇等） 保育費支援制度 退職金制度（当社規定） オンコール手当 ※Ｈ30年11月

看護師：常勤（日勤のみ）,病棟

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇創立記念日休み夏季休暇3日(7〜9月)冬季休暇4日(12月〜3月) ※育児休業、介護休業取得実績あり (正社員)

訪問看護ステーションでの看護業務／正看護師／NSS1136

【福利厚生】 社会保険完備 資格取得支援あり 研修制度あり 制服貸与 電動自転車貸与あり 試用期間の有無あり あり6ヶ月同条件 (正社員)

看護師：常勤（日勤のみ）,オペ室

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇看護休暇夏季休暇3日年末年始休暇6日社員食堂400円食 (正社員)

看護師：常勤（二交替制）,病棟

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇創立記念日休み夏季休暇3日(7〜9月)冬季休暇4日(12月〜3月) ※育児休業、介護休業取得実績あり (正社員)

住宅型有料老人ホーム内での訪問看護業務／正看護師・准看護師／NSS857

【福利厚生】 社会保険完備 退職金制度あり 車通勤可（駐車場有） 長期休暇支援制度（3日以上の有給休暇の連続取得で支援金支給） 健康診断支援制度 安全サポート制度（安全保護具費用

看護師：常勤（日勤のみ）,外来

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇夏季休暇年末年始休暇スタッフルーム完備 (正社員)

正看護師

【充実の各種手当！】 オンコール所持手当 メイン電話 →平日／1,500円 →土日祝年末年始／2,250円 サブ電話 →平日／1,000円 →土日祝年末年始／1,500円 オン

訪問診療クリニックでの看護業務／正看護師／NSS633

【福利厚生】 各種社会保険 通勤手当実費支給(上限あり:定期代月額50,000円まで) 就業規則有 定年60歳、再雇用65歳まで ※使用期間3ヶ月(労働条件変更なし) ※マイカー

看護師：常勤（日勤のみ）,保育園

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇年末年始休暇 (正社員)

訪問看護ステーションでの看護業務／看護師／NSS104

【福利厚生】 社会保険完備 試用期間の有無あり あり3ヶ月同条件 (正社員)

正看護師

賞与有（前年度実績：基本給×1.3ヵ月分年) 定期昇給有（毎年昇給の実績有） 継続勤務手当 永年勤続賞 社会保険完備 住宅手当 子ども手当（1人5,000円月※扶養加入対象児で小

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回2ヶ月 (正社員)

ケアミックス病院の病棟での看護業務／看護師／NSS147

【福利厚生】 社会保険完備 入職時看護寮（マンション）有（要確認） 年末年始休暇 年次有給休暇 試用期間の有無あり あり3ヶ月同条件 (正社員)

美容クリニックでの看護業務／看護師／NSS995

【福利厚生】 社会保険完備 チャレンジ休職制度 部活動支援制度（テニスウェイクボードなど） 飲みニケーション制度（2ヶ月に1回会社がお食事代を負担） 健康診断（一般検診胸部CTマ

正看護師

昇給：年1回 オンコール手当：2,000円回 祝日手当 通勤手当：〜30,000円※上限30,000円 (正社員)

看護師：常勤（日勤のみ）,外来

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇創立記念日休み夏季休暇3日(7〜9月)冬季休暇4日(12月〜3月) ※育児休業、介護休業取得実績あり (正社員)

看護師：常勤（日勤のみ）,訪問看護

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇フレッシュアップ休暇最大8日(※2024年〜)制服貸与電動自転車、スマホ貸与自動車or自転車保険その他保険（ケア中の事故、物損

正看護師

昇給：年1回 (正社員)

看護師：常勤（二交替制）,病棟

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇 (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回 (正社員)

医療施設型ホスピスでの看護業務／正看護師・准看護師／NSS511

【福利厚生】 社会保険完備（雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険） 交通費支給（上限30,000円月） ※車通勤の場合はガソリン代支給（規定あり） 保育手当（規定による）

正看護師

求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

看護師：常勤（日勤のみ）,訪問看護

【社会保険完備】産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休暇年末年始休暇(1230〜13)フリーホリデー(平日5日間連続したお休みの取得可)誕生日休暇1日健康診断日休暇1日制服貸与社用車

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回3ヶ月 (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回2.6ヶ月 (正社員)

訪問看護ステーションでの看護業務／正看護師／NSS1139

【福利厚生】 社会保険完備 退職金制度 結婚出産お祝い金あり 表彰制度あり インフルエンザ予防接種補助金制度 社内懇親会費用（年4回支給3か月毎に一人4,000円の補助） 従業員

正看護師

賞与年2回（件数連動性ボーナス） 住宅手当（当社規定） 特別休暇あり（産前産後休暇育児休暇、慶弔休暇等） 保育費支援制度 退職金制度（当社規定） オンコール手当 ※Ｈ30年11月

正看護師

昇給あり(原則年1回) 交通費支給(上限20,000円) 社会保険完備 ユニフォーム貸与 (正社員)

正看護師

昇給：年1回 (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回2ヶ月 賞与査定期間※人事評価業績評価により2年目以降に支給。 (正社員)

正看護師

昇給：年1回 賞与：年2回4.1ヶ月 住宅手当：15,000円12,000円※入寮の場合 夜勤手当：16,000円回※12,000円〜13,000円 病棟手当：8,000円〜12